5月29日，在北京舉辦的中國人力資本論壇上，中智公司正式發布中智瑞力人力資源產業基金。該基金總規模30億元人民幣，首期規模6億元人民幣，是目前初創規模全球領先的人力資源產業基金，超過日本Recruit（瑞可利）技術基金的初創2000萬美元和荷蘭Randstad（任世達）創新基金的初創5000萬歐元，并成為全球三大人力資源產業基金之一。

中智公司董事長、黨委書記王旭表示，中智在人力資源領域深耕了30年，已發展成為人力資源服務行業中規模領先、業態較全的集團化公司，產品覆蓋外包、咨詢、招聘、靈活用工、培訓、國際商事、國際勞務、人力資源管理軟件等人力資源細分領域。在人力資源服務行業高速發展的過程中，正在積極構建包含服務、數據和資本的人力資源服務生態圈，以滿足“企業”和“個人”的全生命周期的多層次需求。

人力資源產業發展離不開平臺和資金扶持，中智作為行業領軍企業、中央企業應當積極作為，切實履行“三個責任”，為中國產業轉型和中國夢的實現提供強有力的人才和科技資源支撐，為人力資源服務行業創新發展貢獻力量，為行業內創新創業者們提供發展平臺和資金支持。基于中智對人力資源產業的深度理解及較為完整的產業鏈布局，結合瑞力投資豐富投資管理及運作經驗，將會加速人力資源產業生態體系構建，助力提升人力資源產業孵化能力，提高創新創業者的創業成功率以及產業轉化率。

未來，中智瑞力人力資源產業基金將重點聚焦互聯網+、人工智能等新技術在人力資源服務行業領域的應用，通過產業基金的扶持和投入，為基于人力資本管理的“服務”賦能做出貢獻。中智瑞力人力資源服務產業基金也將關注人力資源跨界領域，如員工彈性福利平臺、商業保險、員工心理健康等，推動人力資源行業跨界發展。

上海瑞力投資基金管理有限公司董事長程峰表示，人力資源服務行業關注人的勞動需求與職業發展，是未來新經濟、新動能的重要代表，發展前景光明，這次瑞力投資和中智公司的攜手合作，通過瑞力投資較強的專業金融研究能力和落地實踐能力，與中智公司對于人力資源行業發展和產業生態體系構建的深刻認知形成優勢互補，使中智瑞力人力資源服務產業基金憑借自身資源和優勢，長期、持續投資，努力幫助中國新一代的優秀企業家成長，打造出卓越的中國企業。祝愿中智瑞力人力資源產業基金不僅是國內第一支人力資源產業基金，更能保持行業的領跑優勢。

中國國際技術智力合作有限公司（簡稱“中智公司”）成立于1987年，是中央管理的國有重點骨干企業，也是唯一一家以人力資源及智力服務為主業的中央企業。截止至2017年底，中智公司連續23年保持企業增長率高于社會平均增長率、連續30年保持經營業績快速增長的優秀紀錄，2017年位列中國企業500強第231位和中國服務業企業500強第92位，為包括世界和中國近10萬家企業和600萬雇員提供全方位人力資源及科技服務，是中國領先的人才智力及技術交流服務機構。中智公司服務網絡覆蓋全國300個城市，業務涵蓋人力資源外包，人力資源管理咨詢，招聘獵頭靈活用工及BPO，培訓業務，國際人力資源服務（含境內外勞務輸出、國際商事服務），技術貿易六大主營業務板塊。在知識產權分析評議、智慧園區運營、國際貿易、智庫服務等領域與主營業務形成良性互動并體現智力服務特色。

【責任編輯：李巨堯】