自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，國家能源集團(tuán)四川天明電廠堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨史同解決實(shí)際問題相結(jié)合，深入開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，切實(shí)讓參建人員和員工看得見、摸得著、得實(shí)惠，推動黨史學(xué)習(xí)教育入人心、見實(shí)效，持續(xù)增強(qiáng)項(xiàng)目凝聚力、向心力和發(fā)展力。

關(guān)愛參建人員身心健康。該公司把參建人員和職工群眾對美好生活的向往作為使命擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持“一線員工優(yōu)先、知情同意和自愿”的原則，積極協(xié)調(diào)江油市疾控中心，為全現(xiàn)場參建人員爭取新冠疫苗接種機(jī)會，筑牢健康屏障；依托“三個一次”安全管理活動，領(lǐng)導(dǎo)班子深入工程現(xiàn)場、走進(jìn)施工班組、融入員工隊(duì)伍，關(guān)心并幫助施工人員提升安全意識、掌握安全技能，推動班組抓實(shí)安全管控，營造良好安全文化氛圍；美化生產(chǎn)、生活及板房區(qū)環(huán)境，加強(qiáng)后勤、消防及水電氣安全管理，開放職工文體中心，營造溫馨、和諧、安全的生活環(huán)境；開展民法典、消防、職業(yè)病防治等知識培訓(xùn)，按期組織職業(yè)健康體檢，健全保險(xiǎn)保障，抓實(shí)民工工資支付，用實(shí)實(shí)在在的具體舉措關(guān)心關(guān)懷全體參建人員和企業(yè)員工。

聚焦項(xiàng)目建設(shè)重點(diǎn)難點(diǎn)。該公司定期組織項(xiàng)目協(xié)調(diào)會，分析、研判雙投目標(biāo)制約因素，協(xié)調(diào)資源組織，優(yōu)化工程管理，共同破解發(fā)展瓶頸；針對總包、參建和調(diào)試單位個別技術(shù)力量薄弱現(xiàn)狀，組織生產(chǎn)、工程人員成立調(diào)試攻關(guān)組，向前一步，主動擔(dān)當(dāng)，深入施工單位，協(xié)助盤點(diǎn)尾工，聯(lián)動各方資源，細(xì)化進(jìn)度安排；以專業(yè)黨小組為單位成立黨員突擊隊(duì)，發(fā)揮一體化專業(yè)技術(shù)組工作優(yōu)勢，指導(dǎo)、監(jiān)督、幫助總包、參建單位齊心推進(jìn)安裝調(diào)試安全、質(zhì)量、進(jìn)度管控；堅(jiān)持“學(xué)史力行保雙投”，克服重重困難，全力協(xié)調(diào)跑辦，解決鐵路專用線接軌站建設(shè)“卡脖子”問題，如期實(shí)現(xiàn)線路撥接開通；以精細(xì)化和潔凈化施工管理為手段，嚴(yán)格過程管控，定期通報(bào)預(yù)警和考核，抓實(shí)技術(shù)監(jiān)督、25項(xiàng)反措排查、合理化建議、精品工程驗(yàn)收等，確保工程質(zhì)量一次成優(yōu)。

幫助全體員工成長成才。該公司以“青年創(chuàng)新工作室”為平臺，簽訂師徒合同，通過“傳、幫、帶”方式，開展有針對性的現(xiàn)場及實(shí)操培訓(xùn)，邀請?jiān)O(shè)備廠家技術(shù)人員到場培訓(xùn)，借力調(diào)試所技能骨干現(xiàn)場交流，用好技術(shù)支持人員專題指導(dǎo)，傾心幫助青年員工技能提升；通過現(xiàn)場安全文明及高危作業(yè)檢查、調(diào)試條件盤點(diǎn)、控制邏輯審查、保護(hù)定值核定、系統(tǒng)調(diào)試方案會審、施工進(jìn)度盤點(diǎn)等，組織生產(chǎn)人員深度參與安裝、調(diào)試全過程監(jiān)督檢查驗(yàn)收，扎根現(xiàn)場，以干促學(xué)，提升技能；發(fā)揮黨支部直接聯(lián)系群眾優(yōu)勢，深入開展結(jié)對幫扶，將關(guān)心關(guān)懷融入日常，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)員工把握安裝調(diào)試大好學(xué)習(xí)時機(jī)，沉下心來專研技能，提升自我；堅(jiān)持嚴(yán)管就是厚愛，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，嚴(yán)抓工作作風(fēng)建設(shè)，深化“管理提升 向前一步”主題活動，提升全員責(zé)任感、使命感，練就“嚴(yán)、緊、實(shí)、細(xì)”工作作風(fēng)。

履行中央企業(yè)社會責(zé)任。該公司積極聯(lián)系涼山彝族自治州布拖縣博源高山生態(tài)土雞養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社，購買土雞、土雞蛋等當(dāng)?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品，既豐富食堂食材儲備，又助力當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興；積極響應(yīng)集團(tuán)網(wǎng)上植樹倡議，開展“植樹添綠”認(rèn)捐主題活動，為生態(tài)發(fā)展、綠色轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)力量；依托后勤物業(yè)公司，大量聘用當(dāng)?shù)卮迕耖_展專業(yè)培訓(xùn)，提升履職能力，培育出一大批后勤物業(yè)管理和業(yè)務(wù)骨干；公司專職應(yīng)急救援消防隊(duì)伍接受江油市消防大隊(duì)統(tǒng)一調(diào)配，參與社會火災(zāi)撲救和其他災(zāi)害事故搶險(xiǎn)救援，保護(hù)災(zāi)害現(xiàn)場，協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查事故原因，有效增強(qiáng)了當(dāng)?shù)貞?yīng)急救援消防能力；同時，和諧企地關(guān)系，關(guān)心周邊困難家庭，幫扶貧困學(xué)生，關(guān)愛留守兒童，切實(shí)履行央企社會責(zé)任。

【責(zé)任編輯：家正】