9月23日，鞍鋼集團(tuán)召開(kāi)2021年法治工作會(huì)暨《鞍鋼集團(tuán)合規(guī)手冊(cè)》發(fā)布會(huì)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，落實(shí)法治央企建設(shè)要求，系統(tǒng)總結(jié)“十三五”法治工作，統(tǒng)籌謀劃“十四五”法治鞍鋼建設(shè)規(guī)劃，全面提升企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理水平，助力高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼建設(shè)。鞍鋼集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)譚成旭，國(guó)務(wù)院國(guó)資委政策法規(guī)局局長(zhǎng)林慶苗出席會(huì)議并講話。鞍鋼集團(tuán)黨委副書(shū)記、總經(jīng)理戴志浩主持會(huì)議。

譚成旭強(qiáng)調(diào)，要深刻認(rèn)識(shí)依法治企、合規(guī)經(jīng)營(yíng)是貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想的重要舉措，是保障鞍鋼集團(tuán)持續(xù)深化改革、轉(zhuǎn)型升級(jí)、打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼的內(nèi)在要求。要圍繞中心、服務(wù)戰(zhàn)略，著力提升法治保障能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力、合規(guī)治理能力。

林慶苗充分肯定了鞍鋼集團(tuán)“十三五”時(shí)期法治建設(shè)取得的顯著成效，分析了新發(fā)展階段央企法治建設(shè)面臨的新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，對(duì)“十四五”時(shí)期法治建設(shè)提出了工作建議。

鞍鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總法律顧問(wèn)、董事會(huì)秘書(shū)、總工程師、總經(jīng)理助理，總部部門(mén)負(fù)責(zé)人及法律合規(guī)部全體人員，鞍鋼集團(tuán)各子企業(yè)、直屬機(jī)構(gòu)黨政主要負(fù)責(zé)人、分管法律事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)、總法律顧問(wèn)、法律事務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及法律事務(wù)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。中央企業(yè)法治工作第二協(xié)作組相關(guān)人員列席會(huì)議。

【責(zé)任編輯：王占朝】