為充分發揮重慶市屬國有企業的市場主體優勢，今年以來，重慶市屬國有企業接連放出眾多優質崗位，截至五月底，已招錄超過4500名員工。

今年初，重慶交通開投鐵路集團面向社會公開招聘工程項目管理，軌道及鐵路各專業技術管理等崗位100余人，崗位涵蓋了交通運輸、機電設備、電氣工程等眾多類別。重慶交通開投鐵路集團相關人士表示，“今年將計劃招聘128人，截至5月底，已完成招錄104人，招聘計劃完成率已完成81%，需求人數及專業為集團歷年來最多的一次。”

而就整個重慶交通開投集團而言，該企業及子公司已先后發布二十余次招聘公告，今年計劃招聘總人數將超過1000人。

重慶交通開投集團相關人士表示，將全力穩定現有就業，大力挖掘就業崗位，積極推動招聘工作，做好重點群體就業工作，帶動城市交通建設投資、運營服務等產業鏈創造就業機會。

位于重慶市大渡口區的三峰環境集團下屬眾多子公司，廣泛分布于我國多個省份，對人才需求量大。今年以來，企業已通過“線上+線下”多種途徑，廣泛開展校園招聘、網絡招聘會等招聘活動。

重慶三峰環境集團股份有限公司相關人士表示，三峰環境集團的產業鏈涉及到了建設、投資、EPC等多個領域，因此企業在招聘時，管理類、市場開發、設備制造類等等都要招聘，從本科到碩士、到博士，企業每年新進大學生都有五十至六十人。

這段時間以來，重慶銀行、西南證券公司、重慶建工集團等重慶市屬國企也先后發布了大批招聘公告，提供數百個就業崗位。這些崗位大部分面向高校應屆畢業生為主的年輕人，同時也有少數高級管理和高級技術崗位，以及部分門檻較低的基層工作崗位。

重慶市國資委相關人士表示，“市國資委將持續挖潛崗位需求，吸納更多人就業，今年，市屬國企將進一步加大高校畢業生的招聘比例，為更多高校畢業生創造良好就業條件。”

【責任編輯：語謙】