2006年國資委第一、二批公開招聘報(bào)名工作圓滿結(jié)束
第三批面向海內(nèi)外首次公開招聘企業(yè)總法律顧問
報(bào)名工作即將開始

　　截至7月18日，2006年國務(wù)院國資委第一、二批公開招聘15名中央企業(yè)高級經(jīng)營管理者報(bào)名工作已全部結(jié)束，第三批受11戶中央企業(yè)委托，公開招聘11名中央企業(yè)總法律顧問工作也將于近期正式啟動。

　　第一、二批公開招聘報(bào)名踴躍，15個職位共有896人報(bào)名應(yīng)聘，各職位報(bào)名的平均人數(shù)有所提高，綜合素質(zhì)也較高，研究生及以上學(xué)歷的占總?cè)藬?shù)的51.7%，45歲以下的占88.1%，有一年以上海外工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷的占13.1%，面向海內(nèi)外公開招聘的方式得到了社會和應(yīng)聘人員的廣泛認(rèn)可。按照《招聘公告》公布的招聘條件和職位要求，國資委分別會同15戶監(jiān)管企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行了認(rèn)真審查，共有289名報(bào)名人員符合應(yīng)聘條件。按照公開招聘實(shí)施方案，符合應(yīng)聘條件的人員已進(jìn)入考試測評階段。

　　記者還了解到，今年第三批面向全社會公開招聘中央企業(yè)總法律顧問工作已經(jīng)啟動，招聘公告即將通過海內(nèi)外各大媒體公開發(fā)布，11戶中央企業(yè)的總法律顧問職位虛位以待。

　　中央企業(yè)招聘企業(yè)總法律顧問是貫徹《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》，建立國有資產(chǎn)監(jiān)管法規(guī)體系，加快推進(jìn)以企業(yè)總法律顧問制度為核心的企業(yè)法律顧問制度和法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)的一個現(xiàn)實(shí)舉措。國資委首次受中央企業(yè)的委托，面向海內(nèi)外公開招聘企業(yè)總法律顧問，這在形式上和招聘職位上都是一次積極的探索和有益的嘗試，對推進(jìn)國有企業(yè)依法決策、依法經(jīng)營管理的制度化建設(shè)有著重要的意義。

　　企業(yè)總法律顧問是企業(yè)高級管理人員，全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)決策、經(jīng)營和管理中的法律事務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)法律事務(wù)部門圍繞企業(yè)改革發(fā)展的中心任務(wù)，為企業(yè)改制上市、重大投融資、調(diào)整重組、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、自主創(chuàng)新以及“走出去”戰(zhàn)略的實(shí)施，提供有力的法律保障。在招聘企業(yè)總法律顧問的測評中，將結(jié)合企業(yè)總法律顧問的職位特點(diǎn)繼續(xù)采用筆試、面試、評價(jià)中心技術(shù)等測試方法，這將進(jìn)一步完善綜合測評考核體系，使得人才的評價(jià)更加準(zhǔn)確、選拔更加科學(xué)規(guī)范，以保證企業(yè)選聘到合適的人才。

　　即將開始面向海內(nèi)外招聘企業(yè)總法律顧問的11戶企業(yè)是：

　　1、中國東方航空集團(tuán)公司

　　2、中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)公司

　　3、中國房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)公司

　　4、中國南方機(jī)車車輛工業(yè)集團(tuán)公司

　　5、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)總公司

　　6、中國民航信息集團(tuán)公司

　　7、新興鑄管集團(tuán)有限公司

　　8、中國鐵通集團(tuán)有限公司

　　9、彩虹集團(tuán)公司

　　10、中國廣東核電集團(tuán)有限公司

　　11、中國長江航運(yùn)（集團(tuán)）總公司

　　有關(guān)2006年第三批公開招聘工作的詳情，請關(guān)注國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會網(wǎng)站：www.gittisbaby.com。