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河北省國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行實(shí)現(xiàn)首季“開門紅” 效益質(zhì)量雙提升

文章來源:河北省國(guó)資委   發(fā)布時(shí)間:2022-04-29

近日,河北省國(guó)資委召開2022年一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行視頻調(diào)度會(huì),總結(jié)分析2022年一季度監(jiān)管企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,安排下一步工作,確保實(shí)現(xiàn)上半年“雙過半”。

一季度,河北省國(guó)資委29家監(jiān)管企業(yè)累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)同比增長(zhǎng)1.8倍;已交稅費(fèi)同比增長(zhǎng)21.3%,高于河北省財(cái)政收入增幅12.6個(gè)百分點(diǎn);研發(fā)投入強(qiáng)度1.7%,比2021年末提高0.2個(gè)百分點(diǎn);全員勞動(dòng)生產(chǎn)率同比增長(zhǎng)11.3%;營(yíng)業(yè)收入同比提高了1.3個(gè)百分點(diǎn),經(jīng)濟(jì)運(yùn)行實(shí)現(xiàn)了首季開門穩(wěn),企業(yè)盈利水平、運(yùn)行質(zhì)量明顯提升。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),國(guó)有企業(yè)作為河北省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“主力軍”和社會(huì)穩(wěn)定的“壓艙石”,必須確保穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)發(fā)展。面對(duì)嚴(yán)峻的形勢(shì),各監(jiān)管企業(yè)要全力把疫情耽誤的時(shí)間搶回來、把疫情造成的損失補(bǔ)回來,確保二季度好于一季度、圓滿實(shí)現(xiàn)“雙過半”。

一是著力抓好當(dāng)前的疫情防控工作。堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略和“動(dòng)態(tài)清零”總方針,嚴(yán)格閉環(huán)管理,在確保安全、管住疫情的前提下,保持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)有序運(yùn)行。

二是著力推進(jìn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)。各監(jiān)管企業(yè)要認(rèn)真落實(shí)《監(jiān)管企業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃指引》和《“十四五”河北省國(guó)資系統(tǒng)國(guó)有資本布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃》,聚焦主責(zé)主業(yè)和轉(zhuǎn)型升級(jí),推動(dòng)國(guó)有資本向關(guān)系國(guó)家安全、國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈和國(guó)計(jì)民生的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,向前瞻性、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集中,向產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈的中高端集中。

三是著力加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。堅(jiān)定全年目標(biāo)不動(dòng)搖,堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中有進(jìn),加強(qiáng)對(duì)監(jiān)管企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),牢樹過“緊日子”、打“持久戰(zhàn)”思想,深入開展對(duì)標(biāo)挖潛,千方百計(jì)壓減非生產(chǎn)性費(fèi)用開支,推動(dòng)各項(xiàng)指標(biāo)提質(zhì)提速。

四是著力抓好風(fēng)險(xiǎn)隱患防范化解。堅(jiān)持防范在前、預(yù)防為先的原則,建機(jī)制,抓重點(diǎn),持續(xù)排查風(fēng)險(xiǎn)隱患,積極主動(dòng)研究對(duì)策措施,優(yōu)化要素配置,著力化解存量風(fēng)險(xiǎn),有效防范增量風(fēng)險(xiǎn),守牢不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)底線。

五是著力強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核。要強(qiáng)化業(yè)績(jī)考核目標(biāo)管理,堅(jiān)持一企一策,結(jié)合不同企業(yè)所處行業(yè)、不同發(fā)展階段實(shí)際,科學(xué)合理設(shè)定各企業(yè)經(jīng)營(yíng)考核目標(biāo),充分發(fā)揮考核目標(biāo)引領(lǐng)作用,引導(dǎo)企業(yè)不斷改善和提高經(jīng)營(yíng)管理水平。

六是著力壓緊壓實(shí)目標(biāo)責(zé)任。列出經(jīng)濟(jì)任務(wù)清單,制定時(shí)間表、路線圖,掛圖作戰(zhàn),對(duì)考核指標(biāo)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重要工作明確到崗位、量化到個(gè)人,做到人員、責(zé)任、時(shí)間、要求“四落實(shí)”,確保事事有人抓、有人干。

會(huì)議要求,各企業(yè)要對(duì)照目標(biāo),倒排工期,倒推落實(shí),真正做到開局即爭(zhēng)先,起步就要沖刺,全力確保完成任務(wù)。

【責(zé)任編輯:語謙】

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