國資委副主任、黨委委員黃丹華作重要講話

　　1月13日，國務院國資委召開中央企業群眾工作會議，學習貫徹黨的十七屆四中全會和中央經濟工作會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，落實中央企業負責人會議部署，總結2009年工作，分析當前形勢，研究安排2010年中央企業群眾工作。國資委主任、黨委書記李榮融對會議做出了重要批示，國資委副主任、黨委委員黃丹華出席會議并作重要講話。

　　黃丹華指出，面對嚴峻復雜的經濟形勢，中央企業認真貫徹落實黨中央、國務院應對國際金融危機的一攬子計劃和政策措施，積極應對金融危機挑戰，著力調整優化上水平，在保增長、保民生、保穩定中發揮了頂梁柱作用，為我國經濟保持平穩較快發展做出了重要貢獻。中央企業群眾工作圍繞中心、服務大局，全心全意依靠廣大職工，凝心聚力，共克時艱，為推進中央企業的改革發展發揮了積極作用。主要體現在：一是動員廣大職工積極降本增效，在應對金融危機中做出了新貢獻；二是引導廣大職工全面提升素質，在增強企業核心競爭力中體現了新作為；三是帶領廣大職工創建優秀班組，在夯實企業發展基礎中增添了新活力；四是組織廣大職工參與民主管理，在適應現代企業制度建立中實現了新突破；激勵廣大職工爭先創優，在弘揚愛國愛企主旋律中展示了新風采。

　　黃丹華指出，2010年是實施“十一五”規劃的最后一年，是應對國際金融危機的關鍵之年，也是中央企業抓住機遇、深化改革、調整結構、優化布局、做強主業增實力的重要一年。加快經濟發展方式轉變、推進經濟結構戰略性調整、加強技術創新、加強和改進黨的建設對中央企業群眾工作提出了新的要求。

　　黃丹華強調，2010年中央企業群眾工作必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹中央企業負責人會議精神，以推進中央企業做強主業增實力、科學發展上臺階為中心，以激發創造活力為重點，著力打造具有“一流職業素養、一流崗位技能、一流工作業績、一流嚴實作風”的高素質、高層次、現代化的職工隊伍，深入推進班組建設、技能人才隊伍建設、職工民主管理、員工關愛工程、青年創新創效等工作，充分發揮群眾組織優勢，為實現中央企業科學發展做貢獻。

　　黃丹華要求，中央企業群眾工作需要把握工作大局，切實提高服務企業發展的能力；加強隊伍建設，切實激發職工創造活力；關注利益訴求，切實提高服務職工能力；堅持重心下移，切實打牢工作基礎；遵循發展規律，切實提高工作科學化水平，并重點抓好五項工作：一是切實抓好班組建設，夯實企業管理基礎；二是加強技能人才隊伍建設，不斷提升職工素質；三是建立健全職代會制度，完善職工民主管理；四是實施員工關愛工程，促進企業和諧發展；五是推進青年創新創效，充分發揮生力軍作用。

　　會議深入學習討論了李榮融同志關于加強中央企業職工隊伍建設若干講話精神和黃丹華同志的主題報告，討論交流了寶鋼集團公司《現代企業制度下職工民主管理的實現途徑》研究成果，交流介紹了中國國際技術智力合作公司開發的“員工關愛平臺”和中央企業班組長崗位管理能力遠程培訓情況，書面交流了各中央企業特色群眾工作經驗。中央企業分管群眾工作的黨委（組）領導和相關部門負責同志計150余人參加了會議，大家一致認為，會議內容豐富、主題突出、思路清晰、目標明確，對做好2010年中央企業群眾工作具有現實的指導意義。