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        黃丹華在國資委青年理論學習研究會第二屆理事大會上的講話

        文章來源:機關黨委  發布時間:2010-10-13

        在國資委青年理論學習研究會第二屆理事大會上的講話

        國資委副主任、黨委委員  黃丹華

        (2010年9月26日)

        同志們、青年朋友們:

          大家下午好!

          很高興參加我委青年理論學習研究會第二屆理事大會。剛才,大家通過了新一屆理事會成員及理事長、副理事長名單,渝波同志作了熱情洋溢的發言。在此,向各位剛卸任的理事多年來為青研會做出的貢獻表示感謝,向渝波同志和各位新任理事表示祝賀,向青研會全體會員以及參加今天會議的青年代表,并通過你們向全委機關青年同志們表示問候!

          青研會是在榮融同志的親切關懷下成立的,榮融同志多次參加青研會的活動并親自指導青研會的工作。六年來,在委黨委的關心和直屬機關黨委的領導下,在德霖同志的直接帶領下,青研會緊緊圍繞國資委中心工作,以理論研究為切入點,連續六年在委機關青年同志中開展讀書、優秀論文評選和專題研究活動,積極參與國資委軟科學課題研究,組織青年同志就《國有資產監督管理體制的國際化比較研究》、《金融危機對中央企業的影響及戰略對策的思考》等7個關系國有資產管理體制改革和國有企業改革發展的全局性、戰略性、前瞻性問題進行深入研究,堅持匯編出版《讀書與思考》和《國資縱橫》,取得了豐碩的成果。同時組織委機關青年干部代表到國外學習考察,了解中央企業實施“走出去”戰略的情況,和當地青年進行交流,擴大了青年同志的視野。青研會為機關共青團工作提供了新的工作平臺。通過青研會活動的開展,機關青年同志研究能力不斷增強,素養和政策理論水平不斷提升,對推進學習型機關建設發揮了積極作用,在委機關、中央國家機關團工委和有關部委青年朋友中贏得了廣泛贊譽。

          國資委青年理論研究會不應僅僅是一個純粹性的學術團體,要有導向性,要定好位,堅持發揮好三個作用:一是引導作用,引導青年潛心學習和工作,營造學習、思考和研究的氛圍,減少浮躁;二是搭建青年成長成才的平臺,展示青年學習、實踐、研究成果。相互學習、交流,拓展視野,共同成長;三是為國資監管和央企改革發展貢獻智慧,在工作中出成果出人才。我看了新一屆理事會組成名單,各位青研會的理事和秘書處成員也都是委機關青年中的佼佼者,多數同志我都認識,是我們機關和各司局的工作骨干,功夫不負苦心人,只要重學習,勤思考,愛研究,用心工作,都會成長為各方面的骨干。渝波同志作為青研會新一屆理事長,在委機關青年中擁有較高威信,在國資監管、國企改革和法制建設等方面有較豐富的理論和實踐經驗,幾位副理事長也在各自從事的工作領域中多有建樹。借此機會,就青研會研究工作,我提三點希望:

          一、把握時代脈搏,堅持正確的研究方向

          國資委青研會的中心任務是圍繞國資委中心工作組織機關青年積極開展讀書學習活動,大力倡導調查研究之風,研究國資監管和央企改革發展中的重點、難點、熱點問題,為完善國資監管體制和推動央企改革發展獻計獻策。國資委成立以來,我們在黨中央、國務院的正確領導下,經過全委同志和中央企業的共同努力,初步探索出一條國資監管和央企發展的道路,取得了可喜的成績。但是,隨著形勢的變化和改革的進一步推進,國資監管和央企改革發展還有很多問題需要研究解決,比如如何提高國有經濟發展質量和效益、轉變企業發展方式、調整優化國有經濟布局結構、深化中央企業改革、完善國有資產管理體制;進一步完善國資監管的政策法規、改進產權交易方式、深化財務監督體制建設、加快規范的董事會建設、企業經營者的選拔任用以及企業黨建工作等等,都需要我們在原有的基礎上進一步加以研究。這就要求我們在工作中繼續堅持正確的研究方向,引導委機關青年緊密結合實際工作,積極開展理論研究,為現實工作提供理論支撐和參謀助手作用。在工作中最重要的是訓練大家的思維方式,引導青年既要注重理性思考,又要注重實踐積累,遇到問題能抓住重點,思路清晰,用心、用力提升工作能力。

          二、創新理論研究機制,不斷提高理論研究的質量

          近幾年青研會組織的優秀論文評選和課題研究工作,從總體上看,針對性不斷增強,質量在不斷提高,為推動機關工作發揮了積極任用。為了進一步發揮青研會的優勢,更好地為機關中心工作服務,希望在今后工作中更加注意以下幾點:

          一是要根據國資監管和央企發展的重大問題以及機關青年同志在日常工作中遇到的困難和問題確定選題,及時發現青年同志的學習需求,圍繞需求開展理論研究,提高理論研究的針對性、戰略性和前瞻性;二是要深入中央企業開展調查研究,將調查研究作為開展理論研究的基礎性工作,杜絕從書本到書本、閉門造車、脫離實際搞研究;三是要堅持走出去與請進來相結合,吸納中央企業、有關高校中有豐富理論實踐經驗和較強研究能力的專家、學者加入到研究工作中來,幫助提升研究層次,掌握先進的、科學的研究方法;四是加強成果轉化工作,使研究的理論成果回到實踐中去檢驗,以增強課題研究成果的指導性和實效性;五是要注意征得本單位領導的支持和指導,承擔研究任務的青年同志要向本廳局領導匯報,各廳局負責同志也要重視和支持青年同志的理論研究熱情,為青年同志進行理論研究創造條件,指導青年同志做好研究,推動研究工作向前發展。

          三、勇于開拓創新,加強青研會自身建設

          明年是“十二五”規劃的開局之年,新的形勢給國資監管事業帶來了新的機遇和挑戰,也提出了新的要求和任務。作為委機關的青年學術研究團體,青研會要不斷改進工作,根據新形勢和新任務的要求,不斷加強自身建設,探索、創新工作方式,提升理論研究水平。一是要進一步加強理事會及秘書處自身建設,完善工作制度,不斷增強服務意識,提高服務能力。青研會從理事會到秘書處的成員都承擔著繁忙的本職工作,又同時承擔了青研會的任務,希望大家處理好本職工作與青研會工作的關系,既要完成好本職工作,又要完成好青研會的任務,搞好兩方面工作的結合,使研究工作更好地為本職工作服務。二是要增強青研會在青年中的吸引力,吸引更多的青年同志加入到青研會的研究工作中來。要注意在新入委的青年同志中發展會員,組織廣大青年同志開展理論學習和調查研究,靜下心來擠出時間進行理論研究,不斷提高分析問題、研究問題、解決問題的能力,不斷提高我委年輕干部依法履行出資人職責的工作能力和水平。

          我相信,通過大家的共同努力,國資委青研會的工作一定會不斷取得新成績,為我委青年的成長成才發揮作用,為國資監管和國企改革事業的發展不斷做出新貢獻!

          謝謝大家!

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