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        2010年“中國聯(lián)通杯”中央企業(yè)職工技能大賽通信網(wǎng)絡(luò)管理員、話務(wù)員決賽勝利閉幕

        文章來源:群眾工作局  發(fā)布時間:2010-11-03


        黃丹華出席閉幕式并講話

          10月28日,由國務(wù)院國資委、人力資源和社會保障部聯(lián)合主辦,中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信集團有限公司承辦的“中國聯(lián)通杯”中央企業(yè)職工技能大賽通信網(wǎng)絡(luò)管理員、話務(wù)員決賽在山東濟南勝利閉幕。國務(wù)院國資委副主任黃丹華出席閉幕式并作重要講話,同時,為獲獎選手頒發(fā)獎牌、證書。

          黃丹華在講話中指出,建設(shè)高素質(zhì)的技能人才隊伍,是做強做大中央企業(yè)、提升企業(yè)核心競爭力、發(fā)展壯大國有經(jīng)濟的客觀要求,也是中央企業(yè)應(yīng)對激烈的國內(nèi)國際市場競爭有力措施。

          黃丹華希望獲獎選手珍惜榮譽,保持優(yōu)勢,再接再厲,繼續(xù)提高,同時做好“傳幫帶”,在公司掀起學(xué)技術(shù)、練硬功的熱潮,使自己所在班組、車間或部門成為學(xué)習(xí)型組織,把職工隊伍整體素質(zhì)提高到一個新的水平。要求各中央企業(yè)以組織技能大賽為契機,不斷提高黨員隊伍的先進性,結(jié)合實際,研究制定企業(yè)加強高技能人才培養(yǎng)的具體工作措施,以技能競賽、“創(chuàng)爭”活動和勞動競賽等形式為主要載體,著力提高一線員工的職業(yè)素質(zhì)和崗位技能,努力培養(yǎng)和造就“四個一流”的職工隊伍。要求各中央企業(yè)要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于人才工作的方針、政策,按照國資委、國資委黨委的統(tǒng)一部署,大力加強高技能人才隊伍建設(shè),建立起有利于高技能人才的培養(yǎng)、選拔、使用和激勵的各項保障機制。

          本次中央企業(yè)通信網(wǎng)絡(luò)管理員及話務(wù)員技能大賽是國家級一類大賽,中國海油、中國電信、中國移動和中國聯(lián)通4家中央企業(yè)經(jīng)過層層角逐選拔派出的148名參賽選手,理論扎實,技術(shù)過硬,代表了本工種、本行業(yè)的最高水平。

        黃丹華為金獎選手頒獎并合影留念

          根據(jù)賽程安排,10月24日大賽決賽正式開始,28日大賽勝利落下帷幕。經(jīng)過為期5天的激烈角逐,2個工種共有60名選手脫穎而出,分別獲得金、銀、銅獎,中國聯(lián)通徐海濤、中國電信方小云分別榮獲通信網(wǎng)絡(luò)管理員和話務(wù)員金獎第一名,中國聯(lián)通集團公司獲得突出貢獻獎。獲得各工種大賽前5名的金獎選手,由人力資源社會保障部授予“全國技術(shù)能手”榮譽稱號,晉升技師職業(yè)資格,已具有技師職業(yè)資格的,晉升為高級技師;其中對35周歲以下的選手,由團中央授予“全國青年崗位能手”榮譽稱號。榮獲各工種大賽第6-30名的選手,由國資委授予“中央企業(yè)技術(shù)能手”榮譽稱號,晉升高級工職業(yè)資格,已具有高級工職業(yè)資格的,晉升為技師;其中對35周歲以下的選手,由中央企業(yè)團工委授予“中央企業(yè)青年崗位能手”榮譽稱號。

        黃丹華為中國聯(lián)通頒發(fā)突出貢獻獎

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