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        中國(guó)五礦:加強(qiáng)黨建工作“再出發(fā)”

        文章來源:中國(guó)五礦集團(tuán)公司  發(fā)布時(shí)間:2017-02-24

        黨的十八屆六中全會(huì)和全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開之后,國(guó)有企業(yè)尤其是中央企業(yè)黨的建設(shè)工作步入了新時(shí)期,中國(guó)五礦集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)五礦”)第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)中央精神,研究貫徹落實(shí)措施,在習(xí)近平總書記系列重要講話精神指引下,在近年來不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作的前提下,行動(dòng)起來“再出發(fā)”。

        “三抓三有一促進(jìn)”是基礎(chǔ)

        十八大以來,中國(guó)五礦積極研究和探討加強(qiáng)改進(jìn)黨建工作的有效方式和途徑,通過“三抓三有一促進(jìn)”,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)全系統(tǒng)黨建工作。一是抓組織建設(shè),確保體系有形。對(duì)新設(shè)立的職能部門,及時(shí)成立基層黨支部,健全支部委員會(huì),明確部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任書記,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,同時(shí)落實(shí)委員分工和責(zé)任。對(duì)新調(diào)整的直管單位,推動(dòng)成立公司黨委,理順?biāo)鶎賳挝稽h組織關(guān)系,建立健全基層組織。中國(guó)五礦基本形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),直屬黨委協(xié)調(diào)督促,黨建工作部門具體負(fù)責(zé),所屬企業(yè)黨組織落實(shí)責(zé)任的全系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。二是抓制度建設(shè),確保工作有序。中國(guó)五礦黨組認(rèn)真研究和落實(shí)中央組織部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)黨建工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合工作實(shí)際出臺(tái)指導(dǎo)意見,并制定、修訂和完善企業(yè)黨組織管理的各項(xiàng)制度,形成了包括直屬基層黨組織和雙重領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)黨組織兩方面內(nèi)容的、較為完善的基本工作制度體系。三是抓職責(zé)建設(shè),確保落實(shí)有力。大力推進(jìn)落實(shí)黨建工作責(zé)任制,積極探索黨建工作量化考核的方式方法。制定并實(shí)施了黨支部和所屬企業(yè)黨委基礎(chǔ)工作檢查評(píng)價(jià)方案,根據(jù)年度重點(diǎn)工作,及時(shí)調(diào)整檢查評(píng)價(jià)項(xiàng)目權(quán)重,突出工作重點(diǎn),抓好責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,使中央和國(guó)資委黨委關(guān)于落實(shí)黨建工作責(zé)任制的要求具有了實(shí)際可操作的措施,推動(dòng)了基層黨組織工作的規(guī)范、提升。四是促中心工作,力求成果有效。按照“圍繞中心、服務(wù)大局”的黨建工作方針,中國(guó)五礦在不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的基礎(chǔ)上,注重將黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)、組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力。

        “四個(gè)堅(jiān)持”是指導(dǎo)原則

        中國(guó)五礦在加強(qiáng)黨建工作上確定了“四個(gè)堅(jiān)持”作為工作原則,指導(dǎo)工作實(shí)踐。一是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,整改到位。為集中精力解決好黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,中國(guó)五礦調(diào)研梳理了直管單位及所屬三級(jí)企業(yè)、部分海外企業(yè)黨建工作情況,對(duì)184家單位的基本情況、經(jīng)營(yíng)狀況、黨組織設(shè)置、黨建工作力量、黨建責(zé)任考核等方面做了系統(tǒng)梳理,在此基礎(chǔ)上,列出黨建工作問題清單,共5方面51條,要求各級(jí)黨組織對(duì)照問題清單,承擔(dān)起工作責(zé)任,拿出解決問題的決心,抓緊落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)整改,一件一件落地,在解決黨建工作問題的同時(shí),統(tǒng)籌考慮生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中的重難點(diǎn)問題,找準(zhǔn)病根,切除病灶。二是堅(jiān)持實(shí)事求是,分類指導(dǎo)。中國(guó)五礦黨組以身作則,每一名黨組成員都確定了黨建工作聯(lián)系點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭到基層蹲點(diǎn)抓點(diǎn),一級(jí)一級(jí)往下走,到基層、到現(xiàn)場(chǎng)、到班組,和一線干部職工站在一起,共同面對(duì)問題,尋找解決辦法。根據(jù)企業(yè)情況的不同,在工作的著力點(diǎn)上各有側(cè)重;針對(duì)不同的企業(yè)提出不同的要求,解決不同的問題;在工作的方式方法上靈活多樣。中國(guó)五礦黨組書記何文波同志多次強(qiáng)調(diào),在落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神的過程中,不僅要對(duì)中央提出的各項(xiàng)要求堅(jiān)決執(zhí)行,而且一定要結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際狀況,本著實(shí)事求是的思想路線,在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,有計(jì)劃、有重點(diǎn)、分類別、分層次地逐項(xiàng)推進(jìn),確保執(zhí)行效果符合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際要求,符合國(guó)企改革的大原則、大方向。三是堅(jiān)持示范引領(lǐng),不斷提升。中國(guó)五礦鼓勵(lì)基層黨建創(chuàng)新,引導(dǎo)他們根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際,創(chuàng)新黨建工作方式和載體,推動(dòng)黨建工作在探索中前進(jìn)、在創(chuàng)新中發(fā)展。挖掘那些黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用、黨建工作引領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效的優(yōu)秀典型,廣泛宣傳。對(duì)經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)確實(shí)行之有效的做法,及時(shí)總結(jié)推廣,并以制度的形式固化下來、堅(jiān)持下去。四是堅(jiān)持服務(wù)大局,相互促進(jìn)。加強(qiáng)黨建工作,最根本的還是為了促進(jìn)改革發(fā)展中心工作,要把改革發(fā)展的成果作為檢驗(yàn)黨建工作的重要標(biāo)準(zhǔn),衡量黨建工作做得好不好、有沒有效果,就要看企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)是否提升了,改革發(fā)展工作是否有利有效,黨員干部隊(duì)伍的積極性是否有效調(diào)動(dòng),職工隊(duì)伍是否和諧穩(wěn)定。中國(guó)五礦緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定工作來部署謀劃黨建工作,真正實(shí)現(xiàn)兩不誤兩促進(jìn)。

        “五方面工作”是重點(diǎn)任務(wù)

        按照中共中央組織部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)<貫徹落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神重點(diǎn)任務(wù)>的通知》要求,中國(guó)五礦進(jìn)一步明確工作任務(wù),形成了五個(gè)方面共53項(xiàng)內(nèi)容的工作任務(wù)清單。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神,統(tǒng)籌謀劃黨建工作;二是把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理統(tǒng)一起來;三是建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍;四是把基層黨組織建設(shè)成堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘;五是加強(qiáng)對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo),抓好黨建工作責(zé)任制落實(shí)。中國(guó)五礦將53項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)分為三種類型:第一類是“補(bǔ)課”。指的是要求一直很明確,以往沒有做好、沒做到位的工作;需要認(rèn)真檢查并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)要求,特別是要夯實(shí)基礎(chǔ)工作。第二類是“執(zhí)行”。指的是中央和國(guó)資委黨委進(jìn)一步提出新的要求和明確了新的目標(biāo),需要確定執(zhí)行計(jì)劃的工作,需要保證按計(jì)劃落實(shí)到位。第三類是“探索和創(chuàng)新”。指的是在深化改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中碰到的新問題、新任務(wù),比如,國(guó)有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,“三重一大”事項(xiàng)的再界定、黨委(黨組)會(huì)決策程序前置等問題,如何把各所屬企業(yè)、各級(jí)黨組織按照不同層次、不同規(guī)模、不同性質(zhì)及不同權(quán)限做進(jìn)一步分析歸類,需要去研究去探索,不能簡(jiǎn)單化處理。

        中國(guó)五礦深刻認(rèn)識(shí)到,國(guó)有企業(yè)在深化改革過程中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是一條最根本的重大的政治原則,絲毫不能含糊。國(guó)有企業(yè)要做強(qiáng)做優(yōu)做大,就要堅(jiān)持把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為頭等大事堅(jiān)決抓緊抓實(shí)抓好。中國(guó)五礦做強(qiáng)做優(yōu)做大企業(yè)的目標(biāo)不動(dòng)搖,加強(qiáng)黨建工作的決心也不會(huì)動(dòng)搖。

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