文章來源:上海寶鋼集團公司 發布時間:2004-05-27
寶鋼黨風廉政建設大會引起熱烈反響
上海寶鋼集團公司黨風廉政建設干部大會召開以后,各子公司黨委、紀委通過各種形式和途徑,及時傳達大會精神,并結合大會提出的“建立健全適應現代企業制度的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系”和“教育有效,制度落實,監督有力”等任務要求,提出各自的具體推進措施。各單位一致表示,要努力開創企業黨風廉政建設工作新局面,為寶鋼新一輪發展戰略目標的實現提供保障。
寶鋼股份公司提出,要把黨員干部的思想道德教育和紀律教育結合起來,通過自查自看、民主評議、民主生活會等形式,鞏固黨員先進性教育成果;研究、制訂《以“誠信”為核心的從業道德建設綱要》;通過效能建設,解決一些工作環節管理、執行不到位的問題;把職工家屬反映的情況作為黨風廉政教育素材,在領導干部中深入開展“四個有限”教育活動。
浦鋼公司在傳達落實大會精神時,強調結合浦鋼全面調整進入倒計時、現有生產線將面臨停產或搬遷的實際,進一步強化對資產管理和責任的落實,防止國有資產流失,并制訂出臺了《資產損失認定及處理管理細則》等一系列管理制度。浦鋼還明確提出,抓思想作風建設,必須同領導人員廉潔自律教育、遵紀守法教育,以及維護企業改革、調整、發展和穩定有機結合。
五鋼公司結合淘汰落后以及學習寶鋼股份、推進五鋼管理變革的中心工作,提出進一步擴大效能建設試點范圍;深入開展“增強責任感,過好權力關”主題教育;著重對近年來新形成不良資產的原因進行分析、查究,完善資產管理制度;繼續做好采購、營銷、外協等領域的效能監察,特別要加強對企業重組改制、資本運營、產權交易、投資管理等重要環節的監管。
梅山公司黨委領導在日前召開的傳達寶鋼黨風廉政建設會議精神大會上,向與會的180多位公司中層以上干部、職工代表等作出承諾:保證以身作則,嚴以律己,并歡迎全體職工監督。公司黨政領導還與部分子公司黨政一把手簽訂了《黨風廉政建設責任書》。
寶鋼開發總公司明確提出,黨員干部要按照教育有效、制度落實、監督有力的要求,扎實推進誠信體系和效能建設,建立健全國有資產安全運行預警機制和規范權利運行的長效機制;各級黨員、領導人員要珍惜自己的崗位,做到勤于學習、善于思考、踏實工作、勇于創新,建立健康向上的人際關系;領導人員要珍惜并維護公司當前團結、穩定、發展的良好局面。
集團公司總部機關黨委在向各部室下發的通知中明確要求,機關廣大黨員和領導人員要帶頭學習集團公司領導重要講話;要與兩個條例學習結合起來,加強學習宣傳教育,樹立正確的人生觀,抵御腐朽思想侵蝕;要聯系各部門實際,認真檢查各項管理制度是否有薄弱環節,并制訂防范措施;要將黨風廉政建設擺在重要位置,列入重要議事日程,加強對黨員、領導人員的教育、管理和監督。