中國南方航空集團公司黨組傳達學習全國國有企業領導班子思想政治建設座談會精神
中國南方航空集團公司黨組傳達學習全國國有企業領導班子思想政治建設座談會精神

文章來源:中國南方航空集團公司 發布時間:2004-11-16
中國南方航空集團公司黨組傳達學習
全國國有企業領導班子思想政治建設座談會精神
中國南方航空集團公司黨組理論學習中心組近日舉辦了學習會。集團公司總經理劉紹勇、黨組書記劉名啟分別傳達了“全國國有企業領導班子思想政治建設座談會”的精神,與會領導認真學習了《中央組織部、國務院國資委黨委關于加強和改進中央企業黨建工作的意見》、賀國強部長的講話,并就集團公司如何加強和改進黨建工作進行了討論,對下一步工作進行了安排。
與會人員一致認為,此次座談會是在全黨全國人民深入學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的新形勢下,又一次專門研究部署領導班子思想政治建設的重要會議。《中央組織部、國務院國資委黨委關于加強和改進中央企業黨建工作的意見》,提出了加強國有企業黨建工作的目標任務和具體措施,對我們做好各項工作具有重要的指導意義。加強國有企業領導班子思想政治建設,是堅持黨對國有企業的政治領導、提高黨的執政能力的重要舉措。推進國有企業的改革發展,關鍵在黨、關鍵在人。國有企業領導班子是國有企業改革發展的直接領導者、組織者和推動者,堅持黨對國有企業的政治領導,鞏固黨執政的經濟基礎,提高黨的執政能力,就必須加強國有企業領導班子思想政治建設。加強國有企業領導班子思想政治建設,是提升企業核心競爭力、做強做大國有企業的迫切需要。從一定意義上講,企業與企業間的競爭,是企業領導者素質、能力和水平的競爭。因此,不斷提高企業領導者的綜合素質和管理能力,是擺在我們面前的一項十分緊迫的任務。
劉紹勇指出,要按照中央提出的加強企業領導班子思想政治建設的指導思想和目標要求,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,牢固樹立和認真落實科學發展觀,緊密結合國有企業改革發展實際,以理論建設為根本、能力建設為重點、作風建設為基礎、制度建設為保證,努力把國有企業領導班子建設成為政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好(“四好”)的堅強領導集體,為提升企業核心競爭力,實現國有資產保值增值,為建設強大南航,實現全面建設小康社會宏偉目標提供堅強保證。
劉名啟在總結講話中指出,要堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦,不斷加強學習,提高各級領導班子的整體素質;領導干部要不斷增強政治意識、大局意識、和責任意識,堅持科學發展觀,牢固樹立和認真落實科學的人才觀,大力實施人才興企戰略。要在改進中加強,在創新中發展。要著重抓好以下幾項工作;一是集團公司黨組將于近日組織一次集中學習,深刻領會賀國強部長的講話及《中央組織部、國務院國資委黨委關于加強和改進中央企業黨建工作的意見》;二是結合實際制定并下發學習貫徹意見,按照中央要求,積極開展爭創“四好”領導班子建設活動;三是要成立調研組,對集團公司成立以來黨建工作進行認真總結;四是要做好召開民主生活會的準備工作,確保民主生活會的質量。