抓住中港集團戰略發展機遇期 實現中港集團的跨越發展
抓住中港集團戰略發展機遇期 實現中港集團的跨越發展

文章來源:中國港灣建設(集團)總公司 發布時間:2005-01-10
抓住中港集團戰略發展機遇期 實現中港集團的跨越發展
12月27日-28日,中港集團二屆六次管委會暨政工會在北京召開。這是貫徹黨的十六大和中央經濟工作會議精神,堅持科學發展觀,深化企業改革,推動集團跨越發展的一次重要會議。
會議回顧了2004年工作,集團緊緊抓住發展中的突出問題,加快改革步伐,推進技術創新、管理創新和制度創新,加大市場開拓力度,提高盈利能力和利潤水平,提升集團核心競爭力,實現了生產經營和經濟效益的快速增長,各項工作取得明顯成效?! ?/FONT>
會議確定了
2005年工作的指導思想和主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十六大、十六屆三中、四中全會和中央經濟工作會議精神,抓住國內外市場的良好機遇,抓住中港集團戰略發展機遇期,充分發揮集團綜合優勢,加速實現業務整合和產業升級,突出主營業務,縮短管理鏈條,抓緊主輔分離,深化企業改革,把集團打造成實力強大的海事工程建設一體化服務商,實現中港集團的跨躍發展。陳永寬書記要求集團各單位要以提高執政能力為重點,全面加強企業黨的建設,為集團可持續發展提供堅強政治保證。要大力加強企業文化建設,創新思想政治工作的方法和途徑。要充分發揮黨組織的政治優勢,推動集團改革發展再上新臺階;
劉懷遠總裁向全集團發出號召,要堅定不移地推進企業改革,抓住中港集團的戰略發展機遇期,既要充分把握有利條件和機遇,增強做好工作的信心,也要保持清醒的頭腦,正視困難,積極應對各種困難和風險,促進經濟增長方式的轉變,保持生產經營發展的好勢頭。集團上下全體員工要肝膽相照,同舟共濟,立足本職,全面做好
2005年工作,開創中港集團更加輝煌的明天!