中央企業(yè)認真開展黨員保持先進性的具體要求大討論

　　第一批開展先進性教育活動的中央企業(yè)采取多種形式，組織開展新時期保持共產(chǎn)黨員先進性具體要求大討論，初步形成了體現(xiàn)時代精神，聯(lián)系本企業(yè)和黨員崗位實際，反映不同群體特征的共產(chǎn)黨員先進性具體要求。

　　中國兵器工業(yè)集團公司分三個層面召開了座談會。一是院士、重點項目總設計師、科技帶頭人等知名專家，二是部分在京單位黨政主要負責人，三是部分離退休老黨員。座談中，大家對黨員領導干部、經(jīng)營管理人員中的黨員、科研技術人員中的黨員等12個不同層面黨員的先進性標準進行討論，并從轉(zhuǎn)變機關作風等12個方面提出1000多條建議和意見，為有針對性地制定黨員先進性標準奠定了基礎。

　　國華能集團公司黨組召開專題會議討論修改《新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的具體要求》。大家共同學習了黨章關于共產(chǎn)黨員和黨員領導干部的要求、中發(fā)[2004]20號文件和胡錦濤總書記在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的重要講話，根據(jù)華能集團擔負的責任、承擔的任務和搞好華能對發(fā)展壯大國民經(jīng)濟、鞏固黨的執(zhí)政基礎的重要作用等方面提出了修改意見，初步形成了“堅定信心、明確方向，刻苦學習、不斷創(chuàng)新，為民為國、鑄造輝煌，扎實工作、創(chuàng)造業(yè)績，遵紀守法、遵章守制，謙虛謹慎、艱苦奮斗”的黨員先進性具體要求。

　　中國儲備糧管理總公司結合企業(yè)改革發(fā)展實際，聯(lián)系黨員隊伍和黨組織建設實際，開展黨員先進性具體要求大討論。目前，初步提出了做“五個模范”的具體標準：一是堅定理想信念，做愛崗敬業(yè)、恪盡職守的模范；二是加強黨性鍛煉和修養(yǎng)，做熱愛企業(yè)、顧全大局的模范；三是保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，做與時俱進、銳意進取的模范；四是堅持求真務實的工作作風，做深入基層、多辦實事的模范；五是嚴格遵守黨的紀律，做遵紀守法、廉潔自律的模范。

　　中國通用技術（集團）控股有限責任公司黨組提出，黨員先進性具體要求要讓黨員和黨員領導干部做得到，讓職工群眾看得到，讓職工群眾認可。黨員先進性標準和黨員領導干部先進性基本要求已經(jīng)幾易其稿，初步提出了“信念堅定、作風優(yōu)良、團結協(xié)作、嚴守法律、忠誠企業(yè)、業(yè)績突出”的黨員先進性具體要求和“做政治堅定、能力突出的表率，做勤奮工作、開拓創(chuàng)新的表率，做公道正派、清正廉潔的表率，做求真務實、心系群眾的表率”的黨員領導干部先進性具體要求。

　　中國國電集團公司領導班子成員以普通黨員身份參加  所在支部大討論。結合實際，提出黨員要恪守“忠誠事業(yè)、忠誠集團、愛崗敬業(yè)、崗位成才”的職業(yè)道德觀，要改進工作作風，一是弘揚求真務實的工作作風，知實情、出實招、干實事、求實效；二是增強服務意識，提高辦事效率；三是始終堅持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風；四是團結協(xié)作，互相配合，顧全大局，加強溝通，嚴格程序，嚴守紀律，確保政令暢通。

　　中國華電集團公司領導班子成員以普通黨員的身份參加了聯(lián)系點大討論。提出總部黨員要突出 “三個服務”：為領導決策服務、為機關服務、為基層服務。領導干部一要有強烈的政治意識、大局意識和責任意識；二要從集團實際情況出發(fā)考慮問題和決策；三要不斷提高經(jīng)營管理國有企業(yè)的能力和本領；四要加強紀律和作風修養(yǎng)。

　　中國移動通信集團公司組織總部全體黨員開展先進性具體要求大討論。利用黨員集中學習培訓的時機，組織每位黨員結合實際工作書面回答先進性具體標準，以支部為單位進行討論，形成本部門切實可行、特色突出的黨員先進性具體要求，最后由先進性教育活動辦公室進行分析匯總提煉。目前，先進性具體要求正在進一步完善之中。

　　國家開發(fā)投資公司組織學習《公司共產(chǎn)黨員行為要求》，公司領導班子成員以普通黨員身份參加所在支部的討論。21個黨支部在討論的基礎上，制定了本支部黨員的具體行為要求，為下一步提煉黨員先進性具體要求打下基礎。