中國有色集團學習型組織建設常抓不懈

　　9月26日至28日，中國有色集團在北京舉辦黨委中心組（擴大）專業學習班，學習內容涵蓋地質學與礦產勘探、采礦、選礦、有色冶煉、銅精礦銷售實務等各層面專業知識，涉及有色金屬資源開發的全過程。作為我國有色金屬工業海外開發的龍頭企業，中國有色集團注重結合自身特點，在學習型組織建設方面積累了寶貴的經驗，本次培訓便是創建學習型組織的活動之一。

　　近年來，中國有色集團認真按照國資委黨委的要求，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，深入實施職工素質工程，認真開展“創建學習型紅旗班組，爭做知識型先進職工”活動，把外訓與內訓、通用培訓與專項培訓、集中培訓與自我培訓相結合，從自身業務需要和職工需求出發，先后與國斌英語學校、國家行政學院等多家培訓機構合作，舉辦了英語初、中級培訓班、中高級經營管理人員培訓班等，開展了安全知識競賽、黨的知識大賽等活動，把好海外開發過程中的語言關、管理關、安全關、組織關等，打造國際性礦業開發人才團隊。

　　目前，中國有色集團已經形成了黨委統一領導，行政部門牽頭主抓，教育培訓、人力資源部門和工會等相關部門各司其職、密切配合、齊抓共管的工作格局，在學習型組織建設方面取得了令人欣喜的成績。在今年8月28日召開的“2006年中央企業學習型紅旗班組（科室）、知識型先進職工表彰推進會”上，中國有色集團圖木爾廷敖包鋅礦選礦廠獲中央企業學習型紅旗班組（科室）榮譽稱號、中國十五冶金建設有限公司第三工程公司總工程師田雨華獲知識型先進職工榮譽稱號，這是中國有色集團常抓學習型組織、不斷與時俱進的必然結果。