12月7-8日，南方電網公司2010、2011年社會責任報告編制啟動會暨報告編制創新模式培訓在廣東舉行，要求2010年報告編制按原有方式推進，2011年的報告編制按照創新模式開展。

　　當前中國社會責任報告整體還處于初級發展階段，企業普遍采用事后總結的方式編制報告，對工作很難有指導意義，難以充分發揮社會責任報告在傳播理念、提升管理和樹立形象方面應有的價值。南方電網公司2011年的報告編制創新模式是在借鑒全球報告倡議組織（GRI）《可持續發展報告指南》編制流程基本思想的基礎上，創新社會責任工作理念和報告編制流程，將社會責任報告編制工作前移，在報告年度開始前啟動報告編制工作，在報告年度全程進行跟蹤、并提供專業支持、指導和服務，在報告年度結束后及時撰寫和發布報告，實現了社會責任報告從傳統的“事后編制”方式向“事前編制”方式的轉變，是將社會責任逐步融入公司日常生產經營的重要舉措，符合ISO26000社會責任國際標準的核心思想，在我國企業中屬于首創。

　　南方電網公司2011年報告編制模式創新的目的：一是更好地發揮社會責任報告在公司社會責任管理中的抓手作用，提升公司的管理水平，融入日常管理；二是通過對重要社會責任指標實行動態跟蹤和服務，及時了解和回應利益相關方的需求和期望，提升公司的服務水平；三是通過在我國率先實現社會責任報告編制方式的創新，向利益相關方系統披露公司的社會責任實踐和績效，更好地樹立公司負責任的形象；直接服務于建設管理好、服務好、形象好的國際先進電網企業這一目標。