日前，寶鋼股份銷售系統黨委圍繞“晉級創先”主題，發布了一批黨總支（黨支部）黨建管理成果。

　　去年以來，寶鋼股份銷售系統黨委緊緊圍繞中心工作，居危思進，各黨總支及下屬黨支部結合自身工作特點，在形勢任務教育、黨組織建設、隊伍建設、文化建設等方面，進行了積極的探索，扎實有效地開展思想政治工作，激發和調動員工的工作熱情，營造了良好的工作氛圍，并形成了一批各具特色的黨總支（黨支部）黨建管理成果。

　　薄板銷售部黨總支探索兼職支部工作模式，建立了黨群工作評價機制，并以市場為導向，通過總支、支部層層推進系列形勢任務教育。產品發展部黨總支通過讀書活動、員工工作成果發布制、凝聚力工程建設等工作，既豐富了員工的精神生活，也調動了員工工作積極性，提升了員工的凝聚力，而且該黨總支積極推行通過日常工作制度化、可視化，使各黨支部工作目標明確、職責清晰、便于檢查、納入績效。厚板銷售部黨總支通過“黨員讀書沙龍”活動，全力打造“學習型黨總支”，進一步提高黨員的工作積極性，同時組織普通員工開展讀書活動，不斷提高員工的修養、豐富自我，形成了學習上進、工作勤奮、和諧健康的氛圍。營銷管理部黨總支圍繞公司經營總目標，組織各基層黨組織對標找差，深挖細究，聚焦業務重點和難點，以各基層黨支部為單位，通過企業共建、上下游共建及協同共建三種黨組織共建形式，成立了六個共建團隊，發揮黨組織共建優勢，加強部門協同，促進業務發展。