如何有效提高設計師的積極性，降低設計的錯誤率？前不久，中國航天科技集團公司七院七部出臺了“年度質量積分累積獎勵”制度，得到了員工們的一致贊同。

　　今年，該部提出降低10%因設計產生的質量錯誤。為此，該部組織設計師們開展大討論，發揮集體智慧，制定了降低設計錯誤的具體措施，對三級審簽重點關注事項、關鍵設計文件簽署、設計跟蹤卡填寫要求等方面的內容做出具體的規定。

　　該部還出臺了年度質量積分累積獎勵制度，規定每月無低級錯誤可積一分，如發生低級錯誤，當月及以前所有積分清零，年終按照積分對設計師進行獎勵。

　　目前，該項獎勵制度已開始執行。該部希望通過此項獎勵制度，培養設計師們持續改進設計的習慣，提高設計質量。