中冶集團華冶向施工一線委派安全生產“特派員”

　　為強化安全生產管理，中冶集團華冶馬萬水工程公司實施“特派員”制，對基層安全生進行跟蹤管理，取得了良好的效果。

　　近年來，馬萬水公司實現了經營戰略的大轉變，施工重點由公路轉向礦山基建和生產，大多從事豎井工程施工。新的工作環境給安全生產帶來了新的挑戰，安全工作成公司的頭等大事。為了切實抓好安全生產，馬萬水公司在建立健全各項安全管理制度的同時，實施了委派“特派員”制。針對施工一線年輕工人多，經驗缺乏的實際，馬萬水公司從退休項目經理中選派具豐富管理和實踐經驗的老干部充當安全生產“特派員”協助生產經理指導項目的施工生產。為了充分調動他們的積極性，更好地發揮特派員的作用，公司賦予他們“先斬后奏”權，并實行彈性薪酬，根據他們的表現和貢獻大小，進行考核評定薪酬。目前，安全生產“特派員”已成功指導了多項施工爆破工作。