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        彩虹集團總廠管理創新初顯成效

        文章來源:彩虹集團公司  發布時間:2009-03-17

          由于今年銷售形勢的變化造成各條生產線非連續生產,彩虹集團公司彩虹總廠電力車間負荷起伏非常大,車間如若不能及時準確掌握生產信息,將對電力的安全經濟運行產生了很大影響,也會對今年的檢修工作安排造成了不便。而負責監控彩虹集團范圍內相關電力生產信息、聯絡電力各運行站與各生產廠之間的電力調度室,近期通過實施車間對調度日志進行創新性流程再造的新舉措,大幅增強了管理的實時性、主動性和細致化。

          此項舉措首先改變了原有調度日志記錄模式,改書面為電子文檔形式記錄,并制定統一模板。調度日志為調度室日常工作記錄,以前在調度本上書寫,只有調度員能看到。之前領導需要了解生產情況,還要打電話向調度室詢問。現在,調度日志由調度員填寫后,發到相關人員的郵箱。通過郵箱,所有相關人員都能在第一時間迅速了解更細致的生產情況,便于有突發事件時迅速分析決策。

          其次,對日志內容進行了細化調整。原先日志內容較為簡單,主要包括:主變的運行方式、負荷、當天主要工作。今年生產形勢改變后,原有記錄已經不能滿足日常工作需要,車間要求在原有日志基礎上根據實際需要,增加了彩虹集團用電總負荷與前一日的對比、當日功率因數、各單位上午九時負荷統計、各站設備運行情況等有針對性的內容。

          這一新舉措自2月份實施以來,產生了良好的效果。加強了車間與班站的協作,以往在設備發生異常情況時,運行站會與調度室聯系,現在調度室每天都會詢問各站負荷和設備安全生產情況。此項舉措還對負荷進行更為精確的管理,為降低電能成本創造了條件。例如:調度員更加及時地根據負荷的變化,指揮各站投切電容器,節約了大量電能。

          此項新措施,加強了班站人員、調度人員、技術人員、車間領導各層面之間的溝通,為了解最新生產情況搭建了良好的平臺,為制定檢修計劃與生產實際相結合,以及更加精準快速應對突發事件創造了良好的條件,進而提高了彩虹電網的供電可靠性和經濟性,為全廠穩定生產提供了有力保障。

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