今年，寶鋼集團(tuán)新疆八鋼公司加大群眾性技術(shù)創(chuàng)新推進(jìn)力度，增設(shè)2500萬元的技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于獎(jiǎng)勵(lì)在新品開發(fā)、降本增效、節(jié)能減排和管理創(chuàng)新等方面的創(chuàng)造性做法和成果。一季度，八鋼公司已向自治區(qū)有關(guān)部門申報(bào)專利55項(xiàng)、申請(qǐng)技術(shù)秘密5件，群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)在八鋼公司基層蓬勃開展。

　　去年，八鋼各族員工圍繞生產(chǎn)重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)開展技術(shù)革新，共申報(bào)專利166項(xiàng)，其中，發(fā)明專利15項(xiàng)，專利申報(bào)數(shù)量是前15年申報(bào)總數(shù)的2倍。圓鋼切分軋制工藝、大間距無孔型軋機(jī)、精軋機(jī)工作輥傳動(dòng)軸抱緊裝置等實(shí)用新型專利，已為企業(yè)創(chuàng)造了上億元的經(jīng)濟(jì)效益。

　　今年，八鋼公司確立了全年專利數(shù)、技術(shù)秘密不低于400件的目標(biāo)，并相應(yīng)建立了職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)組織體系，指導(dǎo)和開展職工自主管理活動(dòng)、合理化建議活動(dòng)、持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)、創(chuàng)新小組和虛擬團(tuán)隊(duì)活動(dòng)以及系統(tǒng)創(chuàng)新活動(dòng)。為了鼓勵(lì)各族職工立足崗位，踴躍參與創(chuàng)新活動(dòng)，八鋼公司今年特別設(shè)立了2500萬元專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金。

　　這一做法極大地調(diào)動(dòng)了各生產(chǎn)單元和基層職工的技術(shù)創(chuàng)新熱情。今年一季度，八鋼公司基層自主管理活動(dòng)普及率達(dá)到67%，平均每三個(gè)班組就有一個(gè)技術(shù)創(chuàng)新課題。軋鋼廠、煉鐵廠、煉鋼廠以及金屬公司等單位紛紛大幅調(diào)高了創(chuàng)新指標(biāo)。各族職工在生產(chǎn)管理中不斷總結(jié)摸索，許多實(shí)用新型專利都已在生產(chǎn)中應(yīng)用。煉鐵廠焦?fàn)t作業(yè)區(qū)針對(duì)6米焦?fàn)t導(dǎo)向板的更換進(jìn)行革新改造，目前已申請(qǐng)了技術(shù)秘密。軋鋼廠熱軋分廠員工張智剛針對(duì)軋機(jī)性能開展技術(shù)創(chuàng)新，在去年個(gè)人申請(qǐng)7項(xiàng)專利的基礎(chǔ)上，今年2月份又申請(qǐng)專利和技術(shù)秘密2項(xiàng)。

　　據(jù)了解，八鋼公司技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)基金目前已開始使用，擁有專利證書的30名技術(shù)人員已領(lǐng)到了獎(jiǎng)金。