為貫徹落實《國務(wù)院國資委4月2日中央企業(yè)安全生產(chǎn)工作視頻會議》精神，繼續(xù)深入開展2010年“安全生產(chǎn)年”關(guān)于“三項行動”和“三項建設(shè)”活動，按照《國務(wù)院國資委關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院安委會關(guān)于立即開展全國安全生產(chǎn)大檢查通知的通知》工作部署，西電集團結(jié)合2010年安全生產(chǎn)工作計劃安排，成立了由相關(guān)部門以及西電集團安全專家組成的檢查組，對16個所屬單位進行了2010年第一次安全生產(chǎn)專項檢查，并布置了6個駐外企業(yè)和4個專業(yè)公司進行自查，范圍覆蓋生產(chǎn)制造、科研、醫(yī)療、教育和服務(wù)系統(tǒng)。

　　本次安全生產(chǎn)專項檢查對照《機械制造企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作指南》，重點從安全生產(chǎn)責(zé)任制建立、安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、危險源管理和特種設(shè)備管理、應(yīng)急管理、安全培訓(xùn)教育、塵爆、易燃易爆場所管理、現(xiàn)場管理等七個方面進行了檢查。

　　通過對相關(guān)檔案資料檢查并與現(xiàn)場核對、相關(guān)部門印證表明，西電集團所屬單位安全管理比較規(guī)范，絕大部分企業(yè)能夠按照集團公司安全管理“一崗雙責(zé)”要求，建立本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；按照法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定健全安全管理機構(gòu)，按照比例配備安全管理人員并培訓(xùn)上崗；依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求建立20種安全管理制度；安全管理部門以危險危害因素辨識、評價方法為手段，定期開展安全隱患排查，建立危險源清單及控制措施，強化日常安全監(jiān)督檢查；應(yīng)急管理體系初具規(guī)模； 9種職業(yè)安全健康培訓(xùn)教育工作能夠貫徹執(zhí)行；年度安全工作計劃開展正常。然而，這些工作的實際質(zhì)量與安全標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距，在安全責(zé)任制落實、法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等上述六個方面的安全管理工作中，多數(shù)企業(yè)不同程度的存在問題，統(tǒng)計顯示所屬各單位在安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實、安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行程度、危險源和特種設(shè)備的細化管理、現(xiàn)場管理方面問題相對突出。

　　針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，檢查組與被檢單位共同分析了在安全管理工作中的漏洞和薄弱點，并提出從十個方面提出整改意見和要求。