褒獎優秀學生，資助貧困學子，表彰為石油企業推薦優秀畢業生的教師，“中國石油”在設獎高校學子中有口皆碑。中國石油獎學金設立10年來，共獎勵學生7872人、教師572人。其中石油院校學生超過半數，90%以上獲獎畢業生投身于石油事業。

　　中國石油獎學金設立于2001年11月，2002年正式啟動，先后在7所石油石化院校和15所國家“211”重點院校設立優秀生獎、勵志獎和人才引進貢獻獎。目前，中國石油獎學金每年表彰1071人，其中教師66人。獲獎學生總體素質高，絕大多數是品學兼優、綜合排名在前列的優秀學生，其中黨員和學生干部比例分別達到40%和70%。

　　中國石油集團由多個部門人員組成獎學金管理機構，制定規章，明確評獎辦法。每年在設獎高校下發萬余份宣傳冊，使廣大師生更多了解中國石油。同時，還利用校園網絡、多媒體和櫥窗等多種形式展示企業形象。除由獎學金領導小組成員或有關企業領導分別帶隊到各高校開展頒獎活動外，中國石油還開展“石油企業老總進校園”活動，為學生作石油企業形勢報告，定期組織師生到中國石油所屬企業開展社會實踐和考察，增進學子對石油行業的了解和對中國石油的認知。截至目前，中國石油勵志獎共資助2302名貧困家庭的優秀學生完成學業。

　　中國石油獎學金成為中國石油面向高等院校的重要宣傳渠道。教育部《中國大學生就業雜志》每年舉辦的“中國大學生就業首選企業”調查，中國石油連續4年成為“最受中國大學生就業歡迎的50家企業”之一，被稱為“學子心中的理想企業”，并連續3年獲得中華英才網、新浪網舉辦的“中國大學生最佳雇主”50強稱號。