自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，安徽省投資集團結(jié)合員工年輕化、專業(yè)化、高學(xué)歷化等特點，系統(tǒng)謀劃黨史學(xué)習(xí)教育，制訂“指南針”、篤定“路線圖”，采取“領(lǐng)學(xué)+自學(xué)”、“線上+線下”等相結(jié)合方式，不斷增強黨史學(xué)習(xí)教育的吸引力和感染力，爭做創(chuàng)新的“加法”，力求實效的“乘法”。

“領(lǐng)學(xué)+自學(xué)”，以上率下學(xué)出新亮點

領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持從自己做起，帶頭參加所在組織的學(xué)習(xí)活動，帶頭曬學(xué)習(xí)成果，帶頭做學(xué)習(xí)分享，帶動集團公司黨委所屬5個基層黨委、4個黨總支、48個黨支部黨史學(xué)習(xí)教育“啟動早”、“熱得快”。集團黨委通過落實第一議題制度，召開2期黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)，舉辦黨史學(xué)習(xí)教育專題班，組織全體員工專題學(xué)習(xí)，拓展學(xué)習(xí)深度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員把黨史學(xué)習(xí)教育與中心工作同謀劃、同部署、同落實，形成了以上率下的良好的學(xué)習(xí)氛圍。

員工主動學(xué)，做到“全覆蓋”。集團黨委宣傳部為全體黨員購買黨史學(xué)習(xí)教育指定教材，為自學(xué)做好基礎(chǔ)；集團黨委統(tǒng)戰(zhàn)部在圖書室開辟“黨史學(xué)習(xí)園地”并贈送指定教材，為黨外知識分子以及民主黨派人士學(xué)習(xí)黨史創(chuàng)造條件，結(jié)合運用“學(xué)習(xí)強國”、手機APP等載體，掀起自學(xué)熱潮。為保障自學(xué)的學(xué)習(xí)效果，集團公司建立包保督導(dǎo)機制，明確黨史學(xué)習(xí)教育辦公室各成員單位工作職責，提高包保督導(dǎo)的針對性、有效性。通過召開調(diào)度會議、掌握工作動態(tài)、發(fā)布工作提示等方式，有效傳導(dǎo)壓力，及時發(fā)現(xiàn)問題、校準偏差。

“線上+線下”，交相呼應(yīng)學(xué)出新感悟

黨的歷史是最生動、最有說服力的教科書，也是最好的營養(yǎng)劑。省投資集團專門制訂實施《黨史學(xué)習(xí)教育新聞宣傳工作方案》，用好“線上+線下”平臺，講好黨史故事，讓員工學(xué)出新意、悟出心得。

“線上”活動有聲有色。結(jié)合“刷屏”時代的傳播特點，開展“知識競答”、“一‘點’感悟”等活動。設(shè)計“我心向黨、聚力啟航”黨史知識學(xué)習(xí)“每日練習(xí)”“每周PK”“每月闖關(guān)”活動，日均答題近500人次。在“安徽省投黨建”微信號每日刊發(fā)“學(xué)習(xí)動態(tài)”、“百年黨史”、“黨史金句”等推文，員工通過點擊公眾號學(xué)習(xí)，寫留言發(fā)一“點”心得，精選留言獎勵文化紀念品，不僅吸引內(nèi)部員工積極參與，還吸引了一大批外單位的“粉絲”參與，活動持續(xù)增強學(xué)習(xí)教育的參與性、互動性和實效性，努力實現(xiàn)學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所得的效果。

“線下”活動扎扎實實。集團層面開展清明祭英烈、赴愛國主義教育基地、重溫入黨誓詞等主題黨日活動，舉辦主題閱讀演講比賽、學(xué)黨史征文、“觀影學(xué)史”、“精神譜系青年說”活動等。二級管理公司層面通過“三會一課”和“主題黨日”等形式，開展讀書分享、黨史知識競賽、黨員過政治生日等活動60余次，如鐵投公司“讀書分享”、中安振興公司“黨史故事我來講”、再貸款公司“黨史知識競賽”等，集團上下形成一體推進的強大合力，讓黨史學(xué)習(xí)教育迅速“活起來”“火起來”。

“解難題+辦實事”，服務(wù)發(fā)展開創(chuàng)新局面

踐行共產(chǎn)黨人的初心使命，用實際行動為群眾解難題、辦實事是關(guān)鍵。省投資集團緊緊圍繞“美好安徽我建功”、“聽民意、匯心聲、解難題”、“鄉(xiāng)村振興我助力”、“公益之路我爭先”等幾個維度開展解難題、辦實事。

集團開展“我為公司解難題”調(diào)查研究，集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合各自分管領(lǐng)域，分別確定一個專題，聚焦解決集團公司層面關(guān)于黨的建設(shè)、“十四五”’發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃、深化改革、經(jīng)營管理、隊伍建設(shè)等方面難題。各二級管理公司則聚焦本單位存在的突出問題。

集團堅持走群眾路線這個“生命線”，征集基層“急難愁盼”意見建議，集團班子成員赴基層調(diào)研20余人次，收集一批幫扶事項，其中“一把手”要親自抓好16個問題；領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室面向各單位、全體員工開展意見征集活動，截至今年5月10日，收集37條意見建議并形成“辦實事”清單，正在逐條對照銷戶。

群眾是黨史學(xué)習(xí)教育的最終閱卷人。集團工會在辦公用房緊張的總部大樓專設(shè)“母嬰室”，解決哺乳期女員工的“急事”；集團人力資源部優(yōu)化員工職業(yè)發(fā)展雙通道，首批10名青年員工解決晉升的“難事”；旗下的鐵路基金公司新成立書畫、瑜伽等興趣小組，解決職工的“心事”。

集團旗下公司發(fā)揮各自專長和優(yōu)勢，“跳出”集團辦實事，再貸款公司與合肥多個社區(qū)攜手，開展“防范非法集資宣傳進社區(qū)”志愿者活動；鐵投公司在“五一”期間組織黨員、志愿者為司乘人員現(xiàn)場安裝ETC；中安創(chuàng)谷公司在中安創(chuàng)谷科技園開設(shè)疫苗接種專場，全球路演大廳化身臨時接種點，一天就完成近2200人次的接種；高新投公司發(fā)揮省級股權(quán)基金作用，賦能創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化，今年已助力4家科創(chuàng)企業(yè)上市（過會）；中安振興公司在解決8.5萬脫貧人口搬遷的融資保障后，做好搬遷后的就業(yè)、基建等后續(xù)幫扶工作，助力安徽鄉(xiāng)村振興起好步、開好局。

安徽省投資集團將持續(xù)深入推進黨史學(xué)習(xí)教育，汲取黨史營養(yǎng)，煥發(fā)不竭動力，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，用市場邏輯謀事、資本力量做事，不折不扣地完成安徽省委省政府和省國資委黨委部署的各項工作任務(wù)，以優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年。

【責任編輯：張思嘉】