為深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于國企改革三年行動的決策部署，全面落實內(nèi)蒙古自治區(qū)國企改革領(lǐng)導小組辦公室、內(nèi)蒙古國資委的工作要求，傳達國企改革三年行動推進會會議精神，專題部署國企改革三年行動工作，近日，內(nèi)蒙古國資運營公司召開國企改革三年行動工作推進會。

會議總結(jié)了改革工作整體推進情況，并對加快推進改革三年行動工作提出四點要求，一是提高政治站位，深刻認識改革。實施國企改革三年行動對于企業(yè)深化改革創(chuàng)新、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展來說是一次重要契機，要把科學部署、積極推進、有效落實國企改革三年行動作為公司當前和今后一個時期工作的重中之重來抓。二是壓實壓緊責任，統(tǒng)籌推進改革。內(nèi)蒙古國資運營公司各部門、子公司要對標公司制定下發(fā)的《國企改革三年行動推進方案》與《工作臺賬》，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，全力打好改革攻堅戰(zhàn)，把握改革黃金期，在重要領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得實質(zhì)性突破，為2022年全面完成三年行動任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。三是加強督導考核，有效落實改革。內(nèi)蒙古國資運營公司國企改革三年行動工作將建立定期調(diào)度會機制、定期通報機制、考核評價機制，動態(tài)監(jiān)測三年行動進展情況,及時進行跟蹤、評估、調(diào)整，對各項任務(wù)“掛賬銷號”，確保工作進度和完成質(zhì)量。四是營造輿論氛圍，積極宣傳改革。要加大改革宣傳力度，創(chuàng)新宣傳方式，公司將編印改革政策文件匯編，開展集中宣講，加大學習培訓力度，更好匯聚改革的正能量。

會議強調(diào)，要牢牢把握兩個時間節(jié)點，確保2021年底完成三年改革任務(wù)的70%以上，2022年7月1日之前全面完成改革任務(wù)。距離2021年結(jié)束僅剩6個月時間，時間緊，任務(wù)重，各部門、各子公司要迅速進入狀態(tài)，以“開局就是沖刺”的精神，加快落實各項改革任務(wù)，要切實增強責任感、使命感和緊迫感，將改革成果轉(zhuǎn)化為公司提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。

會議傳達了內(nèi)蒙古國企改革三年行動推進會會議精神，并指出，企業(yè)各部門、子公司要堅持把推進國企改革三年行動作為今明兩年公司的頭等大事，要增強大局意識、樹立責任意識、強化危機意識；根據(jù)公司國企改革三年行動推進方案與工作臺賬，細化改革舉措，統(tǒng)籌考慮、系統(tǒng)協(xié)調(diào)，合理安排時間進度，擔當應(yīng)有的責任，構(gòu)建上下聯(lián)動、協(xié)同推進的工作格局，確保公司國企改革三年行動工作圓滿完成。

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