近年來，四川省國資委通過啟動實施規(guī)范董事會建設試點，不斷優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)，全面落實董事會職權(quán)，積極探索市場化選聘經(jīng)理層，著力構(gòu)建“1+N”制度體系等系列舉措，提高董事會規(guī)范性、有效性，引領推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

構(gòu)建“1+N”制度體系。吸收中央企業(yè)和兄弟省市的經(jīng)驗做法，集成相關(guān)改革政策和要求，以四川省政府辦公廳名義出臺《關(guān)于全面推進省屬企業(yè)規(guī)范董事會建設的實施意見》，作為當前和今后一個時期規(guī)范董事會建設的指導性文件；圍繞董事會規(guī)范運行，聚焦外部董事隊伍建設、董事會行權(quán)監(jiān)督、落實董事會職權(quán)等方面，修訂出臺外部董事選聘管理、董事會和董事評價、董事會和外部董事向國資委報告工作、國資委派員列席董事會等一系列制度作為支撐，構(gòu)建了較為完備的“1+N”規(guī)范董事會制度體系，從制度建設上為全面規(guī)范四川國有企業(yè)董事會建設奠定堅實基礎。

優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)。加大規(guī)范董事會建設力度。19戶省屬企業(yè)集團全部實現(xiàn)董事會應建盡建，二級及以下子企業(yè)董事會戶數(shù)占應建盡建比例為92.68%。建立89人的省屬企業(yè)外部董事人才庫，涵蓋企業(yè)經(jīng)營管理、法律、財務、資本運作、投融資、戰(zhàn)略管理、風險防控等領域。加快推動外部董事配備，截至目前，19戶省屬企業(yè)已配備外部董事24人，今年即將新配備外部董事18名，實現(xiàn)省屬企業(yè)配備“全覆蓋”，每戶企業(yè)至少2人。

全面落實董事會職權(quán)。有序推進董事會職權(quán)試點。制定《關(guān)于深化落實省屬企業(yè)董事會職權(quán)試點改革的實施方案》，在3戶省屬企業(yè)開展落實董事會職權(quán)試點，重點授予選人用人權(quán)、業(yè)績考核權(quán)等6項職權(quán)。出臺省國資委授權(quán)放權(quán)清單、權(quán)力和責任清單，進一步厘清出資人與監(jiān)管企業(yè)權(quán)責邊界，在省屬企業(yè)全面落實董事會有關(guān)職權(quán)，不斷強化對省屬企業(yè)董事會行權(quán)情況的分析研判和指導監(jiān)督，召開外部董事2020年度工作述職報告會，開展省管企業(yè)2017—2019年度董事會任期評價、外部董事2020年度考核評價，確保各項職權(quán)“放得下、接得住、用得好”。推動落實總經(jīng)理對董事會負責、向董事會報告的工作機制，保障經(jīng)理層依法行權(quán)履職。

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