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        發(fā)揮國有經(jīng)濟穩(wěn)定器作用 浙江出臺國企助力紓困解難22條措施

        文章來源:浙江省國資委   發(fā)布時間:2022-06-08

        為發(fā)揮國有經(jīng)濟穩(wěn)定器、壓艙石作用,浙江省國資委貫徹落實國家和浙江省穩(wěn)住經(jīng)濟一攬子政策措施,第一時間出臺《關于省屬企業(yè)助力紓困解難促進全省經(jīng)濟平穩(wěn)運行的通知》,從賬款支付、房租減免、保供降費、資金融通、創(chuàng)新引領、投資帶動、穩(wěn)定就業(yè)、盤活存量資產(chǎn)等方面明確22條措施,推動國有經(jīng)濟更好服務全省大局,促進產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定和大中小企業(yè)協(xié)同發(fā)展,為穩(wěn)住經(jīng)濟大盤貢獻國資國企力量。

        及時足額支付賬款

        對中小企業(yè)賬款堅持“應付盡付、應清快清”,不斷健全防范和化解拖欠中小企業(yè)賬款長效機制,杜絕濫用市場優(yōu)勢地位惡意拖欠賬款的行為。加強支付合規(guī)管理,嚴格非現(xiàn)金支付管理,現(xiàn)金流較為充裕的企業(yè)要優(yōu)先使用現(xiàn)金支付中小企業(yè)賬款。

        切實加快減免房租

        堅持“應免盡免、應免快免”,2022年被列為疫情中高風險地區(qū)所在縣級行政區(qū)域內(nèi)的小微企業(yè)和個體工商戶承租國有房屋,2022年減免6個月租金;其他地區(qū)減免3個月租金。加快減租政策兌現(xiàn),力爭在6月底前全面完成,并鼓勵省屬企業(yè)視情加大租金減免力度。充分利用“浙交匯”減租一站式服務平臺提升兌付便利度,確保減租政策快速直達。

        做好保供降費提質(zhì)

        帶頭履行社會責任,做好能源物資等供應保障,保供發(fā)電輸氣,降低社會用能成本。執(zhí)行好高速公路、港口碼頭等收費優(yōu)惠政策,減輕企業(yè)物流成本。有力有序暢通陸海空港集疏運體系,統(tǒng)籌供應鏈集成服務,確保貨運物流運輸保通保暢,促進供應鏈、產(chǎn)業(yè)鏈循環(huán)暢通。

        有力支持資金融通

        支持上下游中小企業(yè)開展供應鏈融資,努力幫助上下游中小企業(yè)拓展融資渠道、獲取低成本資金。鼓勵采購中小企業(yè)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務,提升供應鏈管理水平,深化供需精準匹配,規(guī)范采購交易行為。

        持續(xù)加大創(chuàng)新引領

        加強國有企業(yè)與中小企業(yè)創(chuàng)新聯(lián)動,在技術攻關、載體培育、體系建設等領域形成合力,定期開展“揭榜掛帥”活動,啟動一批科研項目與中小企業(yè)聯(lián)合攻關,支持國有企業(yè)研發(fā)平臺向中小企業(yè)開放共享,進一步推動創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。

        有效強化投資帶動

        推動省屬企業(yè)加快投資進度,提早啟動一批“十四五”重點項目,盡早形成更多實物工作量,盡快釋放訂單需求,穩(wěn)定上下游中小企業(yè)預期,探索共謀共投共建共贏的合作新模式,帶動上下游中小企業(yè)抱團發(fā)展。

        積極拓寬就業(yè)渠道

        堅持創(chuàng)造更多就業(yè)崗位和穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)崗位并重,發(fā)揮好“蓄水池”作用,拓寬就業(yè)渠道,優(yōu)化就業(yè)服務,盡可能提供就業(yè)崗位。積極舉辦“云招聘”、校企合作、專場招聘會等活動,全力做好應屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作,最大程度吸納社會各類人才。充分發(fā)揮省屬企業(yè)所屬院校職教優(yōu)勢,廣泛開展社會化在職技能培訓,促進普惠性人力資本提升。

        加快盤活存量資產(chǎn)

        全面梳理存量資產(chǎn)情況,通過多種方式和途徑盤活存量資產(chǎn),優(yōu)化資源配置和使用效率。充分發(fā)揮專業(yè)資產(chǎn)處置平臺功能作用,實現(xiàn)存量資產(chǎn)效用最大化。

        《通知》要求浙江省屬企業(yè)加強組織保障、健全工作機制,快速推動服務中小企業(yè)相關措施落地落細,浙江省國資委將加強有關政策落實工作的督促檢查力度。同時明確,對因落實減免房租等幫扶中小企業(yè)紓困解難政策而對當期經(jīng)營業(yè)績造成影響的,經(jīng)浙江省國資委審核同意,可納入特殊事項管理。

        【責任編輯:語謙】

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