3月30日，內蒙古國資委會同內蒙古黨委組織部組成的考核組在牙克石組織召開國有企業領導班子及企業年度業績考評會議，對2013年度森工集團（林管局）領導班子履職情況、企業經營業績、黨風廉政建設進行考核。

　　國資委黨委委員、紀委書記趙光炯主持會議并講話，國資委駐森工集團監事會主席姜明曉出席會議。

　　森工集團董事長、森工集團（林管局）黨委書記張學勤代表森工集團（林管局）黨政領導班子就2013年履職情況作述職報告，森工集團總經理、林管局局長巴樹桓就森工集團2013年度經營業績考核目標完成情況進行說明。森工集團（林管局）黨政領導周思偉、陳佰山、郭燕吉、李國英、趙寶軍、王彥偉、韓錫波、徐鶴忠、段英、田鳳奇、李冰、宋秉杰、白俊山、曹起武出席會議。

　　趙光炯在講話中指出，對國有企業負責人進行經營業績和履職情況的考核，是國資委依法履行國有資產出資人職責的需要，是《企業國有資產法》賦予國有資產監督管理機構的重要職責，是落實國有資產經營責任、促進企業提升管理水平的重要手段，也是引導企業做優做強、科學發展的重要抓手。黨的十八屆三中全會對全面深化改革作出重大戰略部署，中央和自治區黨委、政府對國資國企改革提出了一系列新思路、新任務、新舉措。我們要把貫徹落實十八屆三中全會精神作為完善考核工作的基本遵循，進一步解放思想，開拓創新，進一步健全業績考核機制，完善業績考核體系。

　　趙光炯強調，為適應新形勢和新任務的要求，國資監管機構不斷探索完善考核工作，根據不同國有企業功能，做到“一企一策”分類考核；探索與混合所有制經濟相適應的考核方式；按照持續改進原則，突出企業“短板”考核，力求進一步提高考核工作水平。2013年度考核工作既要保證工作的延續性，又要融合新精神。此次考核按照管資產和管人、管事相結合，權利、義務責任相統一的原則，采取經營業績考核、企業領導班子履職考核和黨風廉政建設考核同時進行的方式。

　　會上，張學勤從2013年主要經濟指標完成情況、2013年主要工作及國資委反饋意見整改落實情況、下一步工作思路等方面進行了述職。張學勤指出，2013年，在自治區黨委、政府，國資委的正確領導下，林區上下深入學習黨的十八大、十八屆三中全會精神，全面落實自治區“8337”發展思路，務實推進林區“3598”發展戰略，攻堅克難、銳意進取，確保了企業生產經營有序進行，全面完成了生產建設計劃和經營目標，邁出了轉型發展的新步伐。巴樹桓從2013年經營業績考核指標完成情況、經營成果形成要素分析、完成考核目標采取的主要措施及企業經營管理中存在的主要問題進行了分析說明。

　　會上，與會人員還對森工集團（林管局）領導班子進行了民主測評。會后，考核組還進行了考核個別談話，傾聽企業各類崗位人員意見和建議，掌握總體經營情況。下一步，考核組還將深入基層各單位進行延伸考核。

　　內蒙古黨委組織部、國資委相關人員參加會議，森工集團（林管局）各處室、部門和各企事業單位黨政領導及老干部、職工代表參加會議。