近期，山東濟寧國資委深入貫徹市委關于干部駐村聯戶工作的決策部署，堅持主要領導以身作則、率先垂范，與領導班子成員一起帶領全體機關干部職工，深入聯系點、聯建村、包駐村、包保村，扎實開展入戶走訪活動，真心實意與群眾拉家常、交朋友、辦實事、解難題，增強了群眾感情，密切了黨同人民群眾的血肉聯系，轉變了干部作風，提升了服務效能。

　　一是全面走訪聯系農戶，確保入戶率百分之百。利用春節前群眾回家過年的時機，濟寧國資委主要領導帶頭，機關干部全員參與，科學安排入戶時間，在干部參與率百分之百的基礎上，做到了入戶走訪率百分之百。同時，在入戶走訪中，堅持認真宣傳黨的十八大、十八屆三中全會等有關會議精神和習近平總書記系列講話精神，切實將黨員干部的思想統一到中央和省市委要求上來，匯聚起深化國資國企改革發展、打造魯西科學發展高地的正能量；堅持聽取群眾意見建議，并與鎮村干部一起研究興村之策、富民之計，努力推動所在村建設有新變化、農民群眾生活水平有新提升。

　　二是突出入戶走訪重點，確保溫暖送在最需處。濟寧國資委堅持將入戶走訪與慰問城鄉困難家庭、生活困難黨員、老黨員和老干部有機結合起來，制定春節期間慰問工作整體方案，既體現了市委市政府對困難群眾困難黨員的關懷，又避免了重復走訪。堅持立足困難群眾困難黨員生活實際，既給部分生活困難群眾、困難老黨員、老干部等送上面粉、大米、油等生活必需品，又給部分患病困難群眾送上慰問金，確保關懷關心送到最需處。

　　三是提高入戶走訪實效，突出解決實際問題。濟寧國資委主要領導帶頭、干部入戶走訪堅決杜絕形式主義、不做表面文章，做到面對面與群眾談心交流，對部分因病致貧困難戶，積極協調縣鄉有關部門單位，爭取低保、大病救助等政策性支持，盡量減輕群眾支出壓力，竭力避免困難群眾因病致貧、因病返貧，渡過一時困難；對分部生活困難戶，積極聯系手工活、介紹外出務工等，進一步增加困難群眾現金收入；同時，通過傳達黨委政府支農惠農生產，進一步鼓勵困難戶樹立起向上的信心，保持樂觀的生活態度，堅定家庭發展目標，放飛希望、追逐夢想，加快了他們致富奔小康的步伐。