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        湖北當陽國資監管實現“五大突破”

        文章來源:宜昌國資委  發布時間:2013-07-03

          位居湖北中部,具有較強經濟實力的當陽市,近年來,以國資辦為主導,把創新國資監管方式方法,助推地方經濟發展作為重中之重,在短短的三年中,實現“五大突破”。國有資產總額從38億元增長到43億元,國有資本金收益從0.7億元增長到2億元,國有資產保值增值率始終保持在110%以上。

          第一,突出制度管人管事管資產重點,在依法依規監管上實現突破。當陽市擁有行政、事業單位144家,國有和國有控股企業13家,資產總額20多億元。按照《企業法》、《公司法》和《企業國有資產監督管理條例》等相關法規要求,先后結合當陽實際制定和出臺了《當陽市企業國有資產監督管理暫行辦法》、《政事業單位國有資產招租管理暫行辦法》、《當陽市國有及國有控股企業負責人經營業績考核辦法》、《當陽市行政事業單位國有資產管理制度》等30多項規章制度;針對產權管理、資產處置核銷、重大事項報告、資產租賃等環節制定了50多項實施細則,全面構筑了制度管人管事的新機制。

          第二,突出大國資、大監管重點,在推進國資監管全覆蓋上實現突破。當陽國資辦大膽探索,積極進取,在實施經營性國有資產監管的同時,竭力推進行政事業性資產監管全覆蓋。一是注重行政事業性資產“非轉經”。近兩年,先后將30個行政事業單位用于自收自支的344個商業門店及閑置資產收攏到國資公司,統一出租、統一置換、統一變賣,為融資提供抵押物。同時對對外出租的門面,實行軟件動態監控,既提高了工作效率,又防止了國有資產隱性流失。二是注重不動產權集中管理。從源頭上控制了各單位用資產抵押擔保、對外投資、出租出借、產權轉讓等行為的隨意性。共集中土地產權308宗,占地面積2400萬平方米;集中房屋產權1365棟,面積108.4萬平方米。三是注重監管觸角向鄉鎮延伸。制定和出臺了規范鄉鎮街道辦事處國有集體資產處置等有關規定,明確由鄉鎮、街辦財政所負責國有集體資產監督,并履行產權登記、資產監管等方面的管理職責,并納入年度考核目標,使國有資產的監管深入到每一個角落。

          第三,突出產權管理核心,在依法保證國家所有是權益上實現突破。為營造公開、公平、公正的競爭環境,國資辦堅持“三個強化”、嚴把“三道關口”。一是強化法規落實。在嚴格執行相關政策的同時,出臺了國有資產評估、資產招租等管理規定,資產評估結果在企業內部進行公示,接受職工群眾的監督,從而為公開、公平、公正實施產權交易奠定了良好基礎。二是強化服務配套。對資產處置、租賃由國資辦全權負責,并針對資產數量大小,提供中介評估、法律事務、資產拍賣、產權公證等“一站式”服務,既有效推進國企改制和資產處置走市場化道路,又防范了資產處置中的腐敗現象。三是強化制度執行。一方面強化檢查督促,發現違規操作及時檢舉,并予以糾正;另一方面,積極爭取相關部門的配合,確保制度執行到位。在具體操作中,嚴把“三道關口”,堅持資產經營處置透明化。即嚴把資產評估關、資產處置核銷關和產權轉讓流程關,力促公開拍賣,公平競爭,最大幅度增值。近年來,公開拍賣資產20多宗,資產增值率達30%以上。

          第四,突出投資融資工作重點,在實現國有資本孵化增值上實現突破。近年來,面對國家銀根緊縮、企業信貸困難,發展和流動資金嚴重短缺等困難,一方面引導企業從改革、發展、穩定的大局看待金融工作,把支持金融工作放在更加突出和更加重要的位置,積極參與銀企溝通交流活動,及時解決銀企合作過程中的重點、難點問題,為銀企營造干事業、創大業的良好氛圍。另一方面,堅持誠信為本,共鑄良性互動平臺。既要積極主動地爭取信貸資金,也要旗幟鮮明地反對逃避金融債務行為,支持金融部門按期收貸收息,督促企業按期還本付息,增強重合同、守信譽的自我約束意識,并指導企業認真抓好財務制度建設,搞好資金運營管理,不斷提高企業資信水平,適時配合金融部門開好銀企經濟運行分析會,對發現的投資風險苗頭,共同研究制定處置措施,及時化解可能出現的金融風險,促進地方經濟和金融事業共同發展。去年通過牽線搭橋和企業真誠合作,成功融資近1.3億元,今年又可望融資3.6億元,有力地支持了史丹利復合肥、天美來飲料、深藍精機等一批招商引資重點項目順利“落戶”和開工建設,實現國有資本孵化增值近億元。

          第五,突出培育國資文化重點,在激發和調動積極性上實現突破。一是以保值增值為使命,唱響責任文化。在出資人和出資企業形成共同推進國企改革、共同謀劃國企發展、共同實施結構調整,共同承擔保值增值責任的共識,營造了與企業同興衰、共榮辱、謀發展和良好氛圍。二是走前人未走過的路,唱響“創新”文化。通過創新監管體制、創新監管思路、創新監管方式方法,構筑了人人有事管,事事有人管,一切圍繞企業轉,一切圍繞發展干的新格局。三是寓監管于幫扶之中,唱響“服務”文化。想企業之所想,急企業之所急,幫企業之所需蔚然成風,近年來幫企業跑項目、要政策、融資金熱情高漲,成為企業發展的主心骨、代言人、強后盾。

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