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        青島國(guó)資委積極謀劃2010年工作思路

        文章來(lái)源:青島國(guó)資委  發(fā)布時(shí)間:2010-02-02

          為貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和全國(guó)國(guó)資監(jiān)管工作會(huì)議精神,認(rèn)真研究和謀劃2010年工作,1月26日至27日,青島市政府國(guó)資委召開(kāi)2010年工作思路匯報(bào)會(huì)。會(huì)議聽(tīng)取了各處室和各監(jiān)事會(huì)關(guān)于2010年工作思路及工作要點(diǎn)的匯報(bào),委分管領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)事會(huì)主席逐一進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),青島國(guó)資委主任于大江做了總結(jié)講話(huà)。

          會(huì)議研究形成2010年基本工作思路:

          一、重點(diǎn)圍繞“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、推改革、強(qiáng)監(jiān)管、抓黨建”,具體做好五個(gè)方面的工作:一是調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局。收縮國(guó)有資本行業(yè)跨度,壓縮企業(yè)管理層級(jí),加大對(duì)3級(jí)以下企業(yè)清理力度,緊縮產(chǎn)業(yè)鏈條,做到主業(yè)調(diào)精、產(chǎn)品調(diào)優(yōu)、整體調(diào)強(qiáng)。二是引導(dǎo)和推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。搶抓“低碳經(jīng)濟(jì)”時(shí)代先機(jī),實(shí)行技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)品牌和資本的有機(jī)結(jié)合,轉(zhuǎn)變國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式。三是大力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革改組。實(shí)行股權(quán)多元化,加快企業(yè)調(diào)整重組,完成中小企業(yè)改制退出收尾工作,處理好改革的力度與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度、社會(huì)的穩(wěn)定之間的關(guān)系。四是加強(qiáng)國(guó)有資本監(jiān)管力度。加強(qiáng)政策法規(guī)體系建設(shè),完善出資人財(cái)務(wù)監(jiān)管平臺(tái),實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)管,突出日常監(jiān)督和專(zhuān)項(xiàng)檢查。五是狠抓黨建工作。企業(yè)的向心力和凝聚力關(guān)鍵靠黨建,必須重視企業(yè)文化建設(shè)與創(chuàng)新,搞好思想政治工作和班組建設(shè),做好信訪(fǎng)穩(wěn)定工作。

          二、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),做到“五要”:一要解放思想。學(xué)會(huì)從多個(gè)方面逆向思維,勇于否定自我,沖出固有框架,開(kāi)拓思路。二要學(xué)會(huì)評(píng)估。把評(píng)估的方法移植到工作當(dāng)中,進(jìn)行政策評(píng)估、行為評(píng)估、工作評(píng)估,研究風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,及時(shí)糾正工作中的偏差。三要學(xué)會(huì)規(guī)劃國(guó)資。調(diào)整結(jié)構(gòu)是今年的工作重點(diǎn),國(guó)有資本在各大板塊中所占股權(quán)、比例結(jié)構(gòu)都要做好規(guī)劃。四要加強(qiáng)溝通。溝通是監(jiān)管和服務(wù)的平臺(tái),是橋梁,要做到與企業(yè)溝通到位、服務(wù)到位。五要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要克服浮躁心理、扎實(shí)系統(tǒng)地學(xué)習(xí),形成自我學(xué)習(xí)機(jī)制,提高自身工作水平。
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