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        青島國資委從源頭入手以戰略高度推進企業向資源節約型、環境友好型、科技創新型發展

        文章來源:青島國資委  發布時間:2009-12-02

          青島市政府國資委以科學發展觀統領節能減排工作,不斷強化節能減排工作考評機制,積極與經濟結構調整和科技自主創新相結合,從源頭入手,以戰略高度加快推進企業向資源節約型、環境友好型、科技創新型發展,2009年初步測算萬元增加值綜合能耗降低率超過5%。

          在節能減排中,各市管企業結合自身情況,采取了一系列措施。一是不斷強化節能減排工作組織保障體系。各市管企業節能減排工作領導小組均由主要領導掛帥,并落實目標逐級分解責任。二是廣泛推廣新技術、新工藝、新設備、新材料應用。如海信集團研發了“變頻空調高效節能減排技術的研究及應用”項目,該技術若全面得到推廣,全國一年可節約用電約1077億度。青島港集團的集裝箱輪胎吊“油改電”項目和“學良節油法”,被交通運輸部評為全國交通行業節能示范項目。其中,集裝箱輪胎吊“油改電”技術改造,填補了該領域的國際空白,單箱能耗下降40%以上,單箱成本節省70%以上,已在國內外十幾個港口200多臺輪胎吊得到應用,年節油約2000萬升。三是大力發展循環經濟,清潔能源利用實現突破。如海灣集團“白泥與二氧化硫雙向治理”項目,開辟了世界氨堿法企業治理白泥的先河,是市循環經濟的示范工程。紅星集團積極打造循環經濟生產鏈,企業鉻渣治理工作,歷時三年鉻渣資源化處置量達21萬余噸,走在全國前列,成為全國鉻渣綜合治理示范工程。四是實施信息化戰略,以信息化帶動改造工業化,努力利用信息技術推進業務流程再造。如青啤集團生產系統ERP覆蓋率提高到100%,各生產廠實現了消耗數據的“日清管理”。五是加強節能宣傳,開展群眾性合理化建議活動。

          下一步,青島市政府國資委將進一步優化完善考核體系,積極引導企業依靠科技進步提高資源利用水平,并通過擴大橫向交流、引導示范等手段,積極引導市管企業繼續當好節能減排的排頭兵。
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