鎮江市國資委即召開黨委會，結合全市“跨越發展動員大會”的貫徹落實，研究部署全年工作安排，要求全系統始終不渝突出發展主線，以項目投入為抓手，以資本融資為支撐，緊張快干、真抓實干，迅速進入工作狀態，全力推進企業科學發展、快速發展。

　　今年，鎮江市國資委將圍繞“千億投入”目標，以“五大板塊”為重點，全面帶動全局工作協調展開，力促企業實現新的跨越發展。

　　一是迅速啟動、快速升溫，全力抓好央企招商工作。在加強現有落地項目的協調服務、加快項目建設的同時，抽調精干力量，設立央企招商辦公室，專門組織和協助各轄市區廣泛開展對央企的招商活動，采取走訪總部獲取信息；瞄準載體追蹤落戶；緊盯不放力保落地的方式，廣泛開展央企總部系列拜會活動，進行多渠道密集招商。全年拜訪央企總額不少于50戶，力爭吸引新的央企投資億元以上的項目10個以上，總投資力爭達到100億元左右。目前第一批擬拜訪的央企已鎖定，第一批招商隊伍近期赴京開展首次招商活動。

　　二是緊抓不放、強化跟蹤，全力抓好項目投入工作。強化協調服務，實行責任包干，加快推進進程，確保序時進度，傾力抓好索普60萬噸醋酸造氣、華地購物中心等直接操作或會同轄地政府共同為主推進的10個單體投資超億、總投資100億元以上的在手在建項目的投入，加快投速，提高投效，確保年內竣工投產，切實增強企業發展后勁。

　　三是多元開拓、擴大成果，全力抓好融資保穩工作。利用現有國有資本投資平臺，多元化、多渠道拓展新的融資方式，通過銀行信貸、典當擔保、私募基金、發行債券、風險投資、股權流轉、增資擴股等多種途徑，全力幫助企業吸納資本、融入資金，為項目建設、企業發展化解資金資本瓶頸。

　　四是狠下功夫、務求進展，全力抓好深化改革工作。繼續縱深推進改革深化完善，全面完成破產企業人員分流、移交代理等改革掃尾，強力推進個別尚未改革企業的改革工作，有序推進事轉企改制，加快建立新形勢下改制企業后續監管機制，著力維護好出資人和職工的合法權益。

　　五是堅持不懈、形式多樣，全力抓好內部建設板塊。順應新目標、新形勢的要求，進一步強化機關建設，完善機關學習教育制度，實行干部輪崗交流，加強后備干部培養，加大目標考核力度，加強與各相關部門的溝通協調，努力提高機關工作人員獨立處理行政事務的能力，提升機關工作效率和干部隊伍凝聚力，為推進企業跨越發展提供更優的服務。