山東國資委建立公司治理結(jié)構(gòu)試點企業(yè)董事會年度工作報告制度
山東國資委建立公司治理結(jié)構(gòu)試點企業(yè)董事會年度工作報告制度

文章來源:山東國資委 發(fā)布時間:2007-09-27
山東省國資委或股東會每年召開一次專題會議,聽取完善公司治理結(jié)構(gòu)試點企業(yè)董事會報告年度工作。試點企業(yè)為國有獨資公司的董事會向省國資委報告年度工作;為多元股東公司的,董事會向股東會報告年度工作。年度工作報告應(yīng)主要體現(xiàn)董事會依法履行職責(zé)的情況,內(nèi)容包括董事會制度建設(shè)及運(yùn)轉(zhuǎn)情況,公司發(fā)展情況,公司預(yù)算執(zhí)行情況和生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況分析,公司改革與內(nèi)部管理情況,公司經(jīng)理人員的經(jīng)營業(yè)績考核、薪酬及履行職責(zé)的情況,企業(yè)職工收入分配等涉及職工切身利益事項,董事會決定的公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置調(diào)整以及公司基本管理制度的制定和修改情況,省國資委或股東會要求董事會落實事項以及監(jiān)事會要求整改事項的完成情況,公司本年度預(yù)算方案中的主要指標(biāo)和董事會主要工作設(shè)想等。