9月28日下午，廣東國資委在廣州召開了省屬體制機制改革創新試點企業動員會，會議就進一步貫徹落實廣東省委、省政府《關于全面深化國有企業改革的意見》（以下簡稱《改革意見》），推進廣東省屬企業體制機制改革創新試點工作進行了動員和部署。廣東國資委主任、黨委書記呂業升出席會議并作重要講話。會議由廣東國資委副主任張曉牧主持。

　　會上，上市公司宏大爆破作為示范企業做了經驗交流發言，廣新控股集團和華隧公司分別作為廣東省屬企業和試點企業代表做了發言，恒健控股公司介紹了廣東國資改革發展基金的籌備情況，建信信托作為基金的戰略合作方為體制機制創新做了相關講解，廣東國資委副主任王奇就試點企業“一企一策”工作指引的要點、流程、時間要求等做了說明，恒健控股公司、建信信托和建設銀行廣東省分行三方簽訂了戰略合作協議。50戶試點企業的改革工作進入了實質的方案設計和操作階段。

　　最后，呂業升作了總結講話。他強調開展試點工作是廣東省委、省政府推進國企改革的具體要求，是優化廣東省屬國資國企布局、做實產業的重要舉措，是實實在在落實《改革意見》的抓手和載體，“意見”里面的所有的改革舉措、精神都要在這50家試點企業來探索、實施和體現，在廣東省委、省政府改革意見精神的引領下，借助全面深化改革的東風，經過3-5年的發展，走出一條新路子，推動格局層面大的突破和變化。他指出，目前廣東省屬企業發展一定程度仍存在市場主體未真正確立，產權多元化改革進展較慢、國有資本布局不夠合理、尚未有效建立長效激勵與約束機制等問題，通過全力推動體制機制改革創新試點，出臺一些實實在在的扶持措施，緊貼市場脈搏，優化資源配置，提升企業經營的專注度和行業的集中度，創造出更加高效的新業態和新商業模式，支撐和帶動面上企業的改革發展。他要求開展試點工作須認真貫徹廣東省委、省政府主要領導關于推進國資國企改革的重要講話精神，把握好“國有資產不流失、職工利益不受損”這個根本點，搶抓機遇、大膽探索、敢改善創、狠抓落實，力求在改革中實現創新，在創新中推動改革，確保各項改革任務不折不扣完成。

　　廣東國資委領導、各監事會主席和機關各處（室）負責人，廣東省屬企業董事長、總經理和相關部門負責人，試點企業董事長、總經理和相關部門負責人，后備培育企業主要領導，試點企業專業指導組成員以及建信信托、中介機構代表等近400人參加此次會議。