日前，江蘇南京國資委結合企業功能定位和承擔的重點任務，圍繞促發展、補短板、強監管，“一企一策”下達了11家監管企業2017年度綜合業績目標。

考核內容包括經營業績和黨建工作兩個方面，分設經營績效、管理績效、黨建績效三個一級指標，嚴格落實企業經營投資責任和從嚴治黨責任。其中：經營績效指標選擇利潤總額、經濟增加值、營業收入、凈資產收益率和成本費用利潤率等指標，分類考核促進企業提升資產經營能力和價值創造能力。管理績效指標根據企業所處行業和特點，綜合考慮各企業實際發展狀況及監管要求，考核促進企業提質增效、增強經營活力。主要設置新增主業投資、改革發展、資源整合、資產重組、上市培養、重點城建項目投資任務、融資成本控制和資產證券化等“促發展”指標；設置對標管理、劣勢企業退出和虧損企業減少、提高資金使用效率、房地產出租管理、收入分配管理等“補短板”指標和加強監事會專項檢查、年報審計、經濟責任審計、產權管理和財務預算管理等專項檢查揭示問題的整改等“強監管”指標。黨建績效指標包括推進集團及其子企業將黨建工作總體要求納入企業章程；引導企業建立黨務工作者與經營管理人員雙向交流和培養機制，配齊配強集團及子企業黨建工作力量；推進服務型基層黨組織創建達標和干部隊伍專業化、年輕化及實現子企業“三位一體”監督體系全覆蓋等指標。

此外，對各監管企業設置一項底線指標，即：確保不發生重大經營風險和資產損失；不發生重大違規違紀行為；不發生重大安全生產責任事故；不發生重大惡性事件或重大群體性上訪事件。主要考核引導企業從嚴落實經營投資、黨風廉政建設和安全生產等責任。