近日，“金秋愛心助學”活動在秦川集團本部啟動，在經(jīng)過調(diào)查摸底和劃定資助范圍后，秦川集團工會召開了專題工會委員會，對上報資助候選對象進行討論。最終3名員工子女被列為資助對象，每人分別獲得2000元資助。

　　為了使困難員工子女能夠順利上學，秦川集團工會堅持每年開展金秋愛心助學活動，幫助困難員工子女圓大學夢。此次“金秋愛心助學”活動幫扶對象的劃定，主要是依據(jù)各基層工會對員工子女考入國家統(tǒng)招院校情況、員工家庭人均收入、職工及家屬患重大疾病等情況走訪摸排后選定的。

　　8月22日上午，漢江工具舉行2013年度“金秋助學”表彰獎勵座談會，對今年取得優(yōu)異成績的同學進行了表彰與獎勵。座談會上，漢江工具工會主席何拉明，副主席徐本偉鼓勵獲得資助的同學繼續(xù)努力學習，注重自身素質(zhì)的培養(yǎng)，成為德、智、體全面發(fā)展、對社會有益的人。家長和同學們也紛紛發(fā)言表示，一定不辜負大家的希望，要在今后的學習和工作中，更加努力、嚴格的要求自己，用優(yōu)異的成績和貢獻回報社會。