2013年，光明食品在集團系統企業中全面推進董事會規范化建設，力求做到“四個結合”，即董事會規范化建設與深化國資國企改革發展相結合，與落實集團新三年戰略規劃、促進集團科學發展相結合，與強化企業內部管控和精細化管理相結合，與加強企業領導班子建設相結合。各子公司將圍繞以下五個方面的措施，著力完善法人治理結構，繼續推進董事會、監事會規范化建設工作：一是以明確權利義務為重點，進一步完善公司治理結構；二是以規范董事會建設為抓手，進一步提升董事會有效運作水平；三是以落實董事會職權為前提，進一步推進董事會工作的探索與創新；四是以產權代表管理為基礎，進一步將董事會建設向基層企業延伸；五是以強化監督有效性為重點，進一步推進企業監事會建設。