“十一五”期間，本溪鋼鐵集團（以下簡稱“本鋼”）實施科技開發項目615項，主要用于高附加值、高技術含量新產品研發、推進工藝技術進步、引進技術裝備的消化、吸收和再創新、節能降耗、循環經濟、產學研合作項目及技術中心建設等方面，著力實現產品結構調整和產業升級，企業核心競爭力顯著增強。

　　一是著眼全球發展，堅持自主創新，重點跨越，支撐發展，引領未來的方針，把打造創新型企業作為本鋼持續發展的一項重要戰略來堅持。二是在科研領域舍得投入?！笆晃濉逼陂g，正趕上全球性金融危機爆發，企業資金極度緊張，但本鋼堅持壓縮其他投入，在科技上的投入不但沒減少，還呈現逐年遞增的態勢，占當年銷售收入的3%以上，2006年為10.77億元，2010年為22億元，5年累計達85億元。三是堅持向重點領域進軍，著力研發市場前景好的汽車板、石油管線鋼等高附加值高技術含量的“雙高”產品，將研發資金的重點投在關系企業未來發展的關鍵品種上。四是堅持以國家鋼鐵產業政策為導向，不斷加快工藝技術進步。在企業發展方向上，著力做好做足節能減排和發展低碳經濟的文章，增加了世界先進的冶煉和軋制新工藝和節能減排新技術等。五是堅持開展產學研合作項目。先后與東北大學、大連理工大學、鋼鐵研究總院等國家重點高校院所簽訂了全面戰略合作協議，并與東北大學、大連理工大學、北京科技大學、鋼鐵研究總院、中科院金屬研究所等多所大學和科研院所建立穩定的產、學、研合作關系。六是著力加強國家級技術中心建設。“十一五”期間，經過不懈努力，本鋼技術中心晉升為“國家隊”。2008年在國家級技術中心評價工作中，本鋼技術中心得分86.5分，在全國575家國家級技術中心中列第32名，并在2007年、2009年兩次評價中平均得分進入前50名，被國家授予“國家認定企業技術中心成就獎”，取得歷史性突破。七是堅持技術獎勵津貼評選不動搖。對企業優秀的工程技術人員，除在漲工資上向他們傾斜外，還堅持每年按一、二、三級獎勵標準評選公示技術拔尖人才，努力打造國內領軍的技術人才方陣，每年拿出1000萬元給予重獎，以充分調動他們努力創新和奮勇攻關的積極性。

　　5年來，本鋼堅持不懈實施創新型企業戰略，在科技領域不斷的增加投入，換來豐碩的科技成果。參與了國家級項目“鐵礦石資源綜合利用技術研發平臺建設”，以及省重點研發計劃項目“高牌號無取向硅鋼的研制”、“冷軋汽車表面用板（O5板）研制與開發”等，現這些重大的科技項目已順利實施和驗收，使本鋼技術中心創新能力得到整體提升。參與的國家“863”項目和“973”項目的研制開發也取得顯著成效，“低碳鐵素體/珠光體鋼的超細晶強韌化與控制技術”榮獲國家科技進步一等獎和冶金科學技術特等獎；“提高C-Mn鋼綜合性能的微觀組織控制與制造技術”獲得國家技術發明二等獎；“細晶強化技術在熱軋板卷生產中的應用”、“汽車車輪用BG420CL熱軋鋼帶（板）的研制”、“ 集裝箱用SPA－H耐大氣腐蝕鋼”分別獲得遼寧省科技成果轉化獎一等獎。

　　5年來，本鋼堅持不懈實施創新型企業戰略，在科技領域不斷的增加投入，使產品結構得以有效調整，企業核心競爭力顯著增強。在汽車板、家電板、石油管線鋼、集裝箱鋼和特鋼研制開發等領域居國內領先水平，硅鋼和不銹鋼產品已研制成功。目前，高附加值和高技術含量的精品已占總產量的80%，產品已形成普碳鋼、特鋼兩大系列，精品板材基地已經建成。一批優質的精品成為國內外市場上的“寵兒”，除在國內受到青睞外，在國際市場上，顯示出強大的競爭力，遠銷美國、加拿大、歐盟、澳大利亞、伊朗、印度等40多個國家。2009年出口量排名國內第三，2010年出口簽約量目前排名國內第一，占全年生產總量的15%。