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        山西陽煤安全生產(chǎn)月:活動多 特色明

        文章來源:山西省國資委  發(fā)布時間:2017-06-02

        今年6月是第16個全國安全生產(chǎn)月。自今日起至30日,以“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的安全生產(chǎn)月活動在山西陽煤集團(tuán)范圍內(nèi)全面開展,以進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,弘揚安全發(fā)展理念、凝聚安全生產(chǎn)共識,提升全員安全文明素養(yǎng),有效防范各類生產(chǎn)安全事故。

        如何保障活動順利開展?陽煤集團(tuán)成立由總經(jīng)理裴西平任組長的安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在陽煤集團(tuán)安全監(jiān)察局,具體負(fù)責(zé)活動的組織實施,并對活動開展情況進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查。

        積極參加上級要求的各項活動的同時,陽煤集團(tuán)有哪些特色活動呢?

        多渠道強化活動主題宣傳——開展媒體宣傳咨詢活動,充分發(fā)揮平臺優(yōu)勢,借助新媒體,通過多種形式,廣泛宣傳安全法規(guī)制度的主要精神和要求,宣傳報道安全生產(chǎn)先進(jìn)典型事跡、事故案例警示教育片等,引導(dǎo)各單位牢固樹立安全發(fā)展理念;各單位組織安全生產(chǎn)志愿服務(wù)宣講團(tuán),走進(jìn)隊組、車間,深入宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),強調(diào)落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任的重要性;工會、團(tuán)委組織動員廣大員工、家屬、團(tuán)員、青年積極投身群眾性安全生產(chǎn)宣傳教育,開展好“安康杯”競賽、井口送溫暖等行業(yè)領(lǐng)域特色活動。

        組織好安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?mdash;—6月16日為安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)眨鲉挝灰_展以“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒樱谥饕k公區(qū)、工業(yè)廣場、井口文化走廊設(shè)立咨詢站,面對面解答員工群眾關(guān)心的安全生產(chǎn)問題,并通過多種形式開展宣傳咨詢服務(wù)。五礦作為陽煤集團(tuán)承辦陽泉市市級宣傳咨詢活動的單位,要精心策劃,完成好咨詢?nèi)招麄鳌⒄故竞徒哟蝿?wù)。

        引申新《規(guī)程》和新《標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)貫徹——各煤礦生產(chǎn)建設(shè)單位要引申新《規(guī)程》和《標(biāo)準(zhǔn)》的“大學(xué)習(xí)、大整改、大提升”活動,促進(jìn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作進(jìn)課堂、進(jìn)崗位、進(jìn)媒體、進(jìn)賽場。煤礦生產(chǎn)建設(shè)單位隊級及以上管理技術(shù)人員,在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,將《煤礦安全規(guī)程》第一編“總則”和《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級辦法》(試行)等相關(guān)內(nèi)容認(rèn)真抄寫一次。

        做好安全風(fēng)險公告——在對安全風(fēng)險進(jìn)行辨識、評估基礎(chǔ)上,煤礦和非煤重點單位要對存在的主要風(fēng)險點、風(fēng)險類別、風(fēng)險等級、管控措施和應(yīng)急措施,在醒目位置和重點區(qū)域進(jìn)行安全風(fēng)險公告,標(biāo)明可能引發(fā)事故的隱患類別、事故后果和管控措施等內(nèi)容,讓員工了解風(fēng)險點的基本情況及防范應(yīng)急對策,并利用信息化安全監(jiān)管平臺,建立安全風(fēng)險預(yù)控管理體系,從源頭上遏制重特大事故,確保安全生產(chǎn)。

        深化安全生產(chǎn)隱患大排查大整治暨反“三違”專項行動——煤炭系統(tǒng)各單位要圍繞查系統(tǒng)、治災(zāi)害、除隱患、反“三違”、防事故,健全安全管理制度和操作規(guī)程,推進(jìn)隱患“班組日查、區(qū)隊周查、煤礦月查、集團(tuán)季查”工作制度有效落實,重點查處10種“違章指揮”現(xiàn)象、7種“違章作業(yè)”現(xiàn)象和5種“違反勞動紀(jì)律”現(xiàn)象,對典型違章行為和嚴(yán)重違章人員要在嚴(yán)肅處罰的同時進(jìn)行離崗培訓(xùn)。

        開展安全生產(chǎn)事故警示教育——通過班組安全預(yù)控系統(tǒng)等平臺,集中組織觀看事故警示教育片,并結(jié)合近年來行業(yè)安全事故,特別是本單位歷史上發(fā)生的典型事故,組織員工開展反思討論,分析原因、總結(jié)教訓(xùn)、探索規(guī)律,堅持把別人的事故當(dāng)成自己的事故來對待,把過去的事故當(dāng)成今天的事故來對待,時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。同時,在員工中組織開展“我的一次涉險經(jīng)歷”講述活動。

        組織應(yīng)急預(yù)案演練——結(jié)合實際,組織全員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案知識培訓(xùn),按照年度應(yīng)急演練計劃,煤礦和非煤單位至少組織一項演練活動,應(yīng)急演練前制訂演練方案,演練過程做好相關(guān)圖片、影像資料的記錄歸檔工作,演練完成后及時進(jìn)行總結(jié)評價,查找差距和不足,提出改進(jìn)措施。

        學(xué)習(xí)貫徹各級安全生產(chǎn)責(zé)任制——繼續(xù)引深“知責(zé)履責(zé)、失職追責(zé)”活動,重溫各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”原則,結(jié)合近年來機(jī)構(gòu)人員變動情況,重新審核和修訂完善各級安全生產(chǎn)責(zé)任制、員工崗位責(zé)任制,確保安全責(zé)任到位、安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、安全管理到位、應(yīng)急救援到位,形成“人人知責(zé)、人人履責(zé)、人人盡責(zé)、失職追責(zé)”的責(zé)任落實機(jī)制。

        陽煤集團(tuán)要求,各單位要充分認(rèn)識開展安全生產(chǎn)月活動的重要性和必要性,加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格制訂方案,保障經(jīng)費投入,分解細(xì)化任務(wù),層層落實責(zé)任,從嚴(yán)從實從細(xì)開展好活動,努力使各項活動落地生根。

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