今年以來，山西晉煤集團供電公司圍繞落實安全生產主體責任，開展“知責履職、失職追責”主題活動，傳遞安全壓力，壓實安全責任，防范和遏制礦區供電系統生產安全事故發生，確保安全生產形勢持續穩定。

知責履職，關鍵在于健全崗位安全責任制。供電公司按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，開展形式多樣的知責、履責、盡責、問責宣傳教育活動，建立健全安全管理機構和安全生產責任制，完善職能劃分、制度建設、專業標準、技術規范、安全責任等；業務部門進一步明確安全主體、業務保安、監督監察三級責任，認真查找是否存在缺失和漏洞，做到責任無缺失，管理無空檔。組織全員開展“兩制”培訓，通過培訓使每一名干部職工熟知牢記自己的崗位職責、操作規程、程序化作業流程和標準。

履責盡責，重點將責任做實做細做到位。供電公司以隱患排查推進責任落實，結合工作特點和自身實際，廣泛開展崗位達標、班組競賽、技能培訓等活動，提高崗位人員業務技能和安全意識，強力推行實施安全績效星級考核辦法，層層壓實安全責任，督促基層單位將法律法規、技術規范嚴格執行到位，做到有責必擔責，失責必追責。針對檢查中發現的隱患，制定針對性措施，掛牌督辦的隱患整改情況，倒查隱患形成的原因，防止同類隱患和問題重復出現，達到了以考核促管理的效果。

失責追責，倒逼問責推進責任落實。供電公司強化安全主體、業務保安、監督監察三級責任落實體系，建立安全責任制落實與獎懲掛鉤、與評先評優、表彰獎勵相掛鉤的安全生產考評機制，對于不履職、不作為、亂作為、扯皮推諉、推卸責任以及違法違規等行為，堅決執行安全“一票否決”。安監部門以鐵的擔當盡責、鐵的手腕治患、鐵的心腸問責、鐵的辦法治本，加大隱患和違規行為查處力度，完善隱患倒查責任倒追管理機制，變事故問責為隱患問責，變結果管控為過程控制，確保關口前移，超前防范。