新華社:國資委:八個領域“發力” 用2-3年“提升”中央企業和地方國有重點企業
新華社:國資委:八個領域“發力” 用2-3年“提升”中央企業和地方國有重點企業

文章來源:新華社 發布時間:2020-09-15
新華財經北京9月14日電 國務院國資委副主任翁杰明9月14日在“對標世界一流管理提升行動通氣會”上表示,用2-3年的時間,推動中央企業和地方國有重點企業基本形成系統完備、科學規范、運行高效的中國特色現代國有企業管理體系,總體管理能力明顯增強,部分企業管理達到或接近世界一流水平。
翁杰明介紹,為實現這一目標,國資委在前期深入調研的基礎上,結合企業實際,明確將戰略管理、組織管理、運營管理、財務管理、科技管理、風險管理、人力資源管理、信息化管理等8個領域,作為對標提升行動的重點任務:
一是在戰略管理方面,通過強化戰略意識、投資管理、主業管理和國際化經營,持續提升戰略引領能力;二是在組織管理方面,通過科學設置組織架構、分類開展授權放權完善組織運行機制、加強組織文化建設,持續提升科學管控能力;三是在運營管理方面,通過推行精益管理、加強現場管理、優化供應鏈管理、完善營銷管理和用戶服務體系,持續提升精益運營能力;四是在財務管理方面,通過構建一體化財務管控體系、充分挖掘利用財務資源、提高資本的流動性和回報率、加強市值管理,持續提升價值創造能力;五是在科技管理方面,通過加強科技創新規劃、完善技術創新體系、提高協同創新水平、強化創新考核引導,持續提升自主創新能力;六是在風險管理方面,通過強化風險防控意識健全合規管理制度、加強內控體系、責任迫究體系建設,推進法律管理與經營管理深度融合,持續提升合規經營能力;七是在人力資源管理方面,通過強化規劃引領、完善市場化選人用人機制、健全薪酬分配激勵機制、加強人才培養和梯隊建設,持續提升科學選人用人能力;八是在信息化管理方面,通過充分發揮信息化驅動引領作用、統一基礎數據標準促進業務與信息化深度融合、完善網絡安全管理體系,持續提升系統集成能力。
【責任編輯:趙藝涵】