2017年6月，接受組織選派，中國電信安徽安慶分公司的程迎春，奔赴安徽省太湖縣北中鎮(zhèn)寶坪村擔任駐村第一書記、扶貧工作隊隊長。寶坪村位于大別山深處，交通不便、消息閉塞；建檔立卡貧困戶280戶933人，貧困發(fā)生率達34.8%；2016年村集體經(jīng)濟收入為0元，并負債570萬元；2017年被列為省級深度貧困村。

隨著一系列幫扶政策的精準落地，2019年年底該村貧困發(fā)生率已降至0.94%，村集體經(jīng)濟收入達40萬元，570萬元債務也已全部還清，實現(xiàn)了高質(zhì)量脫貧出列。預計2020年村集體經(jīng)濟收入突破50萬元。

程迎春（左）與當?shù)剞r(nóng)民交流情況

抓黨建 強機制 促保障

作為第一書記，幾年來，程迎春堅持把做好黨建工作作為扎實推進脫貧攻堅的第一抓手。堅持“三會一課”制度，堅持每季度在黨員大會上講黨課，帶隊前往革命烈士故居、烈士陵園等地開展紅色教育，不斷提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2019年以來，他先后組織村支兩委、扶貧工作隊到岳西縣毛畈村、太湖縣大石嶺村、田家嘴村等地，實地考察學習黨建和村集體經(jīng)濟發(fā)展先進經(jīng)驗。2019年4月，在他的溝通協(xié)調(diào)下，中國電信安徽公司黨群工作部黨支部與寶坪村黨總支達成“黨建聯(lián)盟”，并聯(lián)合開展了“天翼助學、愛心圓夢”公益扶貧活動，向80名貧困戶家庭的在讀中小學生進行了扶貧助學捐贈，讓貧困群眾擁有了更多的獲得感、幸福感。

抓“雙包”強責任 促落實

每年年初，程迎春都會精心組織村里與3家定點幫扶責任單位進行聯(lián)席對接，與幫扶貧困戶結(jié)對逐項溝通落實“單位包村、干部包戶”相關具體工作。作為中國電信安慶分公司選派的第一書記，他定期向公司黨委匯報寶坪村脫貧攻堅工作進展，及時反映村內(nèi)情況及困難，積極爭取公司支持。四年來，中國電信安慶分公司累計捐贈資金超過80萬元支持村集體產(chǎn)業(yè)發(fā)展，助力建成260kW光伏電站、茶葉加工廠、瓜蔞基地；2018年以來，公司多次組織員工開展消費扶貧活動，累計購買茶葉超4500斤，價值80余萬元。

為了充分掌握村內(nèi)基本情況，摸清“家底”，程迎春剛到村，就挨家挨戶拜訪貧困戶，深入了解致貧原因，因戶施策幫助制定脫貧舉措，確?！耙粦粢环桨浮⒁蝗艘淮胧?，在“村有當家產(chǎn)業(yè)，戶有致富門路，人有一技之長”的脫貧指導思想下，扎實開展駐村幫扶工作。2016年以來，他每年為村里爭取到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展補助資金超50萬元，累計發(fā)展、改造茶園400余畝，拓展多個特色種植養(yǎng)殖項目，覆蓋貧困戶200余戶；易地扶貧搬遷14戶、危房改造114戶；此外，在健康扶貧、教育扶貧等方面，確?！熬珳实綉簟⒁粦舨宦洹?。

抓產(chǎn)業(yè) 強經(jīng)濟 促發(fā)展

程迎春認為，產(chǎn)業(yè)扶貧是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要保障，也是構(gòu)建長效幫扶機制的內(nèi)在要求。2017年，在他的牽頭組織下，寶坪村制定了產(chǎn)業(yè)發(fā)展三年規(guī)劃，確定了以茶葉經(jīng)濟作為主導產(chǎn)業(yè)的村集體經(jīng)濟發(fā)展思路。2017年10月，寶坪村投入扶貧資金與太湖縣狀元紅茶葉公司合作，新建1座茶葉加工廠，并拓展了140畝茶園基地。茶葉加工廠的建成不僅有效解決了“銷售難”的問題，更為貧困群眾脫貧致富指明了方向，同時還解決了近20個貧困戶的就業(yè)問題。茶葉產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，每年至少可為村集體帶來收入10萬元。

2018年，在程迎春多方奔走、溝通協(xié)調(diào)下，寶坪村200kW光伏電站終于建成，每年可向貧困戶提供分紅超15萬元。2019年，他帶領村支兩委主要負責同志多次到潛山傳文瓜蔞公司洽談瓜蔞基地建設事宜，通過流轉(zhuǎn)土地種植了50畝瓜蔞，預計可為村集體帶來10余萬元收入。土地流轉(zhuǎn)、瓜蔞基地就業(yè)每年也將為貧困戶帶來超過8萬元收益。

程迎春的努力付出，得到了地方黨委政府和基層群眾的充分肯定。他連續(xù)三年在安慶市委組織部組織的年度履職考核中獲評“優(yōu)秀”，獲得中國電信集團公司2018年度“脫貧攻堅創(chuàng)新獎”，2018年、2019年連續(xù)兩年被評為安徽電信“優(yōu)秀扶貧干部”，2020年被評為安徽電信首屆“勞動模范”。

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