文章來源：中國國際技術智力合作有限公司 發布時間：2020-02-13
中國國際技術智力合作有限公司（簡稱中智，英文縮寫CIIC），總部位于北京，成立于1987年6月，是國務院國有資產監督管理委員會管理的國有重點骨干企業(中央企業)。中智作為中國領先的人力資源企業，是唯一一家主營人力資源及智力服務的中央企業。中智擁有六大業務板塊以及投融資平臺、文化傳播平臺，以人力資源外包、人力資源管理咨詢、招聘獵頭靈活用工及BPO、培訓、國際人力資源服務（含對外勞務合作、商事服務）、技術貿易業務六大板塊為主業，創新發展知識產權等與人力資源主業相關度高、國家戰略高度關注的新興智力服務領域，增進作為國家智庫的影響力。以創新轉型、變革發展，人力資源與科技的深度融合，描繪“智領中國”新藍圖。
因公司業務發展需要，面向社會公開招聘專業人才，現將有關事宜公告如下：
招聘崗位：巡視工作領導小組辦公室副主任
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：巡視工作領導小組辦公室
主要職責描述：
1.負責研究落實推進中智集團巡視工作；
2.負責巡視工作政策研究、制度建設、規范工作流程；
3.統籌、協調、指導巡視組開展工作，起草各類巡視報告；
4.指導下屬機構開展巡察工作；
5.負責有關教育培訓監督管理工作；
6.協助其他部門完成協同工作；
7.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
教育背景：大學本科及以上學歷，政法、管理、文史等相關專業；
工作經驗：具有5年以上中層管理工作經驗，具有巡視、紀檢相關工作經驗者優先；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.具有較強的政治理論基礎，掌握黨紀法規政策；
3.具有一定的領導能力，有較強的工作主動性和責任心，善于協同、配合工作；
4.具有良好的文字和口頭表達能力；
5.政治堅定、作風優良、堅持原則、公道正派，無不良記錄，紀律嚴明、保密意識強；
6.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
戰略規劃與投資管理部副部長
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：戰略規劃與投資管理部
主要職責描述：
1.負責推進公司上市、投融資、并購重組等資本運作事宜；
2.負責擬定公司投資管理基本制度、投資項目后評價管理制度，擬定公司項目篩選、投資交易以及投后管理等相關業務工作流程、擬定公司投資項目的文檔歸檔管理制度；
3.負責擬定公司年度投資計劃，關注市場信息，尋找投資機會；
4.負責牽頭組織對投資合作項目前期考察，推進投資項目投資調研、價值評估、可行性論證等工作，審核項目投資方案，并按公司決策程序組織推動項目決策；
5.負責擬定項目后評價年度計劃、組織相關分支機構進行投資項目后評價、組織編寫項目后評價報告；
6.負責研究、設計、擬定公司資本結構優化模型、資本運營方案的可行性評估論證及具體措施；
7.協助下屬公司完成投資立項、評審，并對下屬公司投資項目的實施過程進行監督管理，并給予必要指導和協助；
8.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：45周歲及以下；
教育背景：全日制碩士研究生或MBA以上學歷，博士及以上學歷優先；經濟、投資、金融、管理等相關專業優先；
工作經驗：具有累計10年以上相關企業工作經歷，5年以上投資或投資管理工作經驗，具備國有投資行業工作背景者優先；累計擔任3年以上央企總部職能部門副職、央企二級單位班子成員者優先。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.熟悉國家金融、投資政策，掌握人力資源行業動態；
3.具有較好的邏輯思維能力、較強的寫作能力，良好的投資決策能力；具備較為成熟的上市、并購重組等工作經驗；與被投資方、中介機構、合作方等外部機構商務談判能力，同時具備優秀的協調能力和溝通能力；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
5.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：運營管理部副部長
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：運營管理部
主要職責描述：
1.組織制定、發布公司運營管理、質量管理、產品體系建設和大客戶管理的規章制度、工作指引等體系文件；
2.核查運營管理部制定的各項制度、規范、指引，根據內外環境變化，及時組織修訂和完善；
3.負責公司咨詢、招聘、培訓、國際業務板塊的運營管理工作，協助部長開展外包板塊、外包業務板塊專業建設委員會相關工作；
4.根據月度運營報告反映的情況，組織對經營異常企業的監測與輔導；
5.組織開展新產品的備案、評估與內部推廣工作，促進創新成果轉換；
6.負責公司戰略客戶的對接，推進合作項目落地，參與大客戶的業務開發；
7.組織對分支機構的服務質量監督和檢查，及對新設分支機構的培訓、指導與幫扶工作；
8.協助組織生產經營分析會、業務專題會和交流分享會，參加公司重點項目工作小組，推動項目進展；
9.組織運營管理、質量管理等方面的需求調研，參與公司管控系統需求調研，推動系統開發，提高工作效能；
10.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：45周歲及以下；
教育背景：碩士及以上學歷，熟練掌握企業管理、質量管理、產品管理相關知識；
工作經驗：具有12年以上工作經驗，5年以上大中型企業總部中層崗位工作經驗，有企業集團運營、質量、產品及大客戶管理經驗者優先；
外語水平：大學英語六級及以上水平；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.熟悉國家人力資源行業相關政策法規，掌握現代企業管理理論和管理方法；
3.具有良好的戰略眼光和出色的領導能力、分析判斷能力、團隊管理能力、政策研究能力、決策能力、組織策劃能力，溝通協調能力和文字寫作能力，突出的體系搭建和資源整合能力，富有創新精神；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
5.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：信息化管理處副處長/處長
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：網絡安全與信息化部
主要職責描述：
1.負責落實國家相關主管部門信息化工作要求，制定公司信息化規劃、信息化總體架構以及公司信息化工作相關管理規定及制度，完善公司信息化工作流程，并監督執行；
2.負責制定應用系統藍圖規劃與實施路徑，編制信息化工作年度預算表，搭建、完善項目管理體系，并監督執行；
3.參與信息技術與公司各類新舊業務融合創新的專題研究；
4.參與制定信息化工作評價考核體系；
5.負責公司統建應用系統的建設、設計和開發工作，指導各分支機構開展自建應用系統的相關工作；
6.負責公司數據管理平臺的建設、設計和開發工作，組織制定數據標準，并監督執行；
7.參加公司重點項目的匯報會、評審會和總結會，監督匯報處室管轄范圍的項目進展情況，協助溝通解決問題；
8.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
教育背景：本科及以上學歷，計算機相關專業
工作經驗：有8年以上IT領域工作經驗，其中3年以上信息化工作經驗，3年以上項目管理經驗，1年以上團隊管理經驗，2年以上軟件開發經驗。
能力/素質要求：
1.熟悉國家信息化政策及法律法規；
2.具有換位思考和團隊合作意識，具有良好的分析解決問題能力和溝通表達能力、主動學習能力，具備鉆研和探索精神；
3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
4.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：應用類項目管理崗
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：網絡安全與信息化部
主要職責描述：
1.負責集團統建應用系統（含數據管理）的項目管理，包括可研、需求、方案、選型、立項、招標、執行、驗收、協調、匯報等相關工作；
2.參與集團信息技術標準規范的制定；
3.負責部分應用系統的部署實施與簡單二次開發；
4.參與IT與新舊業務融合創新的專題研究；
5.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：35周歲及以下；
教育背景：全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業；
工作經驗：5年以上IT相關工作經驗，其中2年以上軟件開發經驗，2年以上項目管理經驗；
外語水平：大學英語四級及以上水平。
能力/素質要求：
1.熟悉國家信息化政策及法律法規；
2.具有較好的換位思考能力、溝通表達能力和團隊合作意識；能夠較好的分析和解決問題，具有鉆研探索精神以及較好的書面表達能力；
3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
4.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：內控與風險管理專員
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：法務與合規管理部
主要職責描述：
1.持續梳理、更新公司內控體系，定期編制、更新公司《內部控制手冊》，開展內部控制管理的相關日常工作；
2.組織開展內部控制評價現場，起草內部控制評價報告；
3.組織開展全面風險管理工作，持續梳理查找公司風險點，研究提出風險防控的措施手段，定期起草風險管理報告；
4.根據公司業務實際，建立針對性的風險管理策略或風控模型，設計風險數據庫和風險預警指標，有效管理關鍵風險指標，建立風險評估、監控、預警和防范機制，適時進行重大風險預警；
5.起草內控和風險管理的相關制度；
6.參與完成內部審計，配合起草內部審計報告；
7.配合完成巡視或紀檢調查工作，并起草相關文字材料；
8.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：35周歲及以下；
教育背景：全日制大學本科及以上學歷，經濟管理類專業；
工作經驗：具有內部控制、或風險管理、或內部審計等相關領域10年左右工作經歷，具有中央企業工作經歷者優先。
能力/素質要求：
1.熟悉內部控制和風險管理相關知識，掌握審計、財務和經濟管理相關知識；
2.取得CIA（國際注冊內審師）證書，取得CPA（注冊會計師）、FRM（金融風險管理師）證書者優先考慮；
3.具備較好的文字寫作能力、邏輯分析能力，對數據敏感，善于總結提煉和從商業視角思考問題；
4.執行力強，有較強的溝通能力和團隊協作能力，心態情緒穩定性強，身體健康，能夠適應出差和較強的工作壓力，及時高效完成指定工作。
招聘崗位：紀檢綜合崗
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：紀委綜合處
主要職責描述：
1.負責公司紀委會的組織、會議記錄、紀要等工作，起草撰寫紀委報告；
2.負責公司紀委新聞事務和有關網絡信息維護工作；
3.定期向上級主管部門報送工作報告；
4.受理信訪舉報，維護檢舉線索庫；
5.開展有關教育培訓工作；
6.建立并維護廉潔檔案；
7.對有關征求意見進行回復；
8.綜合分析全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作情況，開展政策理論重大課題調查研究；
9.保管公司紀委有關文件資料，做好文件歸檔管理工作；
10.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：35周歲及以下；
教育背景：大學本科及以上學歷，政法、管理、文史類等相關專業；
工作經驗：具有5年以上工作經驗，有紀檢相關工作經驗者優先；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.政治素質和理論水平較高，理解、把握政策能力較強；
3.具備一定的協調組織能力，公文寫作能力；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、公道正派，無不良記錄，紀律嚴明、保密意識強；
5.工作主動、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：案件審查崗
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：紀委監督執紀處
主要職責描述：
1.按程序組織處置有關問題線索；
2.開展執紀審查工作；
3.開展廉潔風險梳理工作；
4.指導協調分支機構開展執紀工作；
5.開展專項監督檢查工作；
6.做好文件歸檔管理工作；
7.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：35周歲及以下；
教育背景：大學本科及以上學歷，政法、財務、文史類等相關專業；
工作經驗：具有5年以上工作經驗，有紀檢相關工作經驗者優先；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.政治素質和理論水平較高，理解把握政策能力較強；
3.具備良好的溝通協調能力、公文寫作能力；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、公道正派，無不良記錄，紀律嚴明、保密意識強；
5.工作主動、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
招聘崗位：人才發展與干部管理崗
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：人力資源部（黨委組織部）
主要職責描述：
1.負責公司人才隊伍體系建設，參與公司中長期人力資源規劃綱要編制工作；
2.負責公司年輕干部隊伍建設，參與公司后備干部的培養及管理工作，健全后備人才庫及員工職業發展管理工作；
3.負責健全公司培訓體系，編制實施公司培訓計劃；
4.參與實施公司發展所需人才資源的引進、使用、培養、激勵、保留等開發與管理工作；
5.參與分支機構關鍵崗位人員的任用、交流調動等管理工作；
6.參與黨委管理干部的日常管理、選拔任用、組織考察、考核獎懲、職務任免等工作；
7.配合完成公司人才培養交流、干部掛職鍛煉管理、干部教育培訓工作、員工招聘等工作；
8.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
年齡：35周歲及以下；
教育背景：大學本科及以上學歷，經濟管理、企業管理、人力資源管理等相關專業；
工作經驗：具有2年以上相關工作經歷，具有黨政機關或央企總部工作經驗者優先；
外語水平：大學英語四級及以上水平；
計算機水平：熟練使用EXCEL、WORD、用友等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.熟悉國家人力資源行業相關政策，掌握現代企業管理理論和管理方法，熟悉人才工作、干部工作相關政策規定；
3.具有良好的政策研究能力、信息歸納、數據分析能力、溝通協調能力和文字寫作能力，富有創新精神；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、公道正派，能夠承受較大工作壓力。
報名要求：
1.報名時間
自2020年2月17日至3月17日
2.報名方式
報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn
3.報名要求
報名信息將作為資格審查的重要依據，請如實、準確填寫
【責任編輯：張曉哲】