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        北方至信人力資源評價(北京)有限公司 2020-2021年第三批公開社會招聘公告

        文章來源:中國兵器工業集團有限公司   發布時間:2021-04-29

        北方至信人力資源評價(北京)有限公司(以下簡稱“北方至信”)隸屬于中國兵器工業集團,成立于2020年8月18日,是中國兵器工業集團開展企業內自主評價的專業化公司,公司經營范圍主要包括職業技能培訓和等級認定,職業標準、題庫與教材開發,人力資源服務等。國家人社部授予北兵器工業集團287個職業、661個工種的企業內自主評價認定權,具體由北方至信統籌資源、推進實施。為加快推進公司建設,現面向社會公開招聘相關崗位人員。有關事項公告如下:

        一、招聘崗位

        (一)培訓評價部(共6名)

        1、認定實施崗:

        1.招聘人數:6人;

        2.工作地點:北京;

        3.薪資水平:面議。

        (1)崗位職責:

        1.等級認定計劃制定;

        2.等級認定資格抽查;

        3.等級認定數據信息的比對、審核、上傳;

        4.培訓和評價方案的制定與實施;

        5.考評員、督導員、技術專家隊伍評聘、培養與使用;

        6.考務工作的組織實施與檢查;

        7.等級認定機構考核管理;

        8.等級認定過程質量控制;

        9.等級認定實施場地調研、審查、評定;

        10.職業技能相關課程開發。

        (2)任職條件:

        1.遵守國家的法律、法規和政策,嚴格貫徹執行北方至信的各項規章制度;

        2.985、211高校全日制碩士及以上學歷(留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷認證,并為QS1000院校);

        3.應聘者須具有3年以上從業經歷;

        4.出生日期不早于1991年1月1日,特別優秀者可放寬。

        (二)技術開發部(共5名)

        1、標準教材題庫開發崗:

        1.招聘人數:3人;

        2.工作地點:北京;

        3.薪資水平:面議。

        (1)崗位職責:

        1.職業標準的開發;

        2.認定教材的開發與出版;

        3.認定題庫的開發建設、運行管理,及命題實施。

        (2)任職條件:

        1.遵守國家的法律、法規和政策,嚴格貫徹執行北方至信的各項規章制度;

        2.985、211高校全日制碩士及以上學歷(留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷認證,并為QS1000院校);

        3.應聘者須具有3年以上職業技能標準、教材、題庫開發經歷;

        4.出生日期不早于1981年1月1日,特別優秀者可放寬。

        2、IT運維崗:

        1.招聘人數:2人;

        2.工作地點:北京;

        3.薪資水平:面議。

        (1)崗位職責

        1.認定信息系統、在線培訓系統的運行維護;

        2.公司網站、郵箱、域名管理;

        3.IT基礎設施建設;

        4.數據信息安全管理。

        (2)任職條件

        1.遵守國家的法律、法規和政策,嚴格貫徹執行北方至信的各項規章制度;

        2.985、211高校計算機相關專業全日制碩士及以上學歷(留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷認證,并為QS1000院校),具有5年以上的運維工作經驗;

        3.具有管理信息系統開發經驗;

        4.熟練掌握 Linux Centos 和 Windows server 等系統操作及常用服務器軟件配置及維護;

        5.熟悉Web框架 Nginx Tomcat 等主流網站基礎架構搭建及配置;

        6.熟悉TCP/IP/HTTP等網絡協議,Iptables配置管理進行系統安全加固;

        7.熟悉docker及k8s架構,可以進行相關環境搭建部署;

        8.熟悉Zabbix,Prometheus等主流監控的搭建配置;

        9.負責公司業務系統、OA辦公、公司郵箱等應用平臺的維護、故障排查、網絡配置等;

        10.負責公司內部網絡及信息安全管理、終端安全管理等;

        11.出生日期不早于1989年1月1日,特別優秀者可放寬。

        二、招聘程序

        應聘者投遞簡歷→北方至信篩選簡歷→筆試→分批面試→應聘者體檢→報到。

        三、報名方式

        請通過國聘網、智聯網,按照“登錄招聘系統、注冊賬號、填寫個人信息(務必上傳個人簡歷)、選擇意向崗位”的程序進行報名。每位應聘人員最多可申報2個崗位。

        北方至信國聘網社招專欄:<https://www.iguopin.com/index.php?m=&c=companyjobs&a=index&id=14519>

        北方至信智聯網社招專欄:https://company.zhaopin.com/CZL1280922310.htm

        四、有關說明

        1. 應聘者應對其在本次招聘過程中提交信息的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,即取消錄用資格;已錄用者,立即解聘。

        2. 北方至信有權根據崗位需要及應聘情況等,調整部分崗位的招聘工作,并對本次招聘擁有最終解釋權。

        3. 月基本工資(30%)、績效工資(50%,分為12.5%月預發績效工資、37.5%年績效工資)、專項獎勵(20%)。

        2020年成立4個月,實現年度經營目標,員工年化年度收入最低22萬;2021年年度目標如果實現,全體員工人均工資40萬元。

        4. 北方至信將通過應聘者提交的聯系方式與其聯系,請確保填寫準確并保持通訊暢通;未入圍者不再另行通知。

        5. 本招聘信息長期有效,歡迎廣大有志之士加入北方至信!

        6. 招聘聯系方式:

        王鐵峰010-56993210;

        網址:http://bfzx.norincogroup.com.cn/;

        郵箱:bfzxhr@126.com。

        附件:北方至信2020-2021第三批社會招聘公告

        【責任編輯:王占朝】

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