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        中智集團總部及下屬企業公開招聘

        文章來源:中國國際技術智力合作集團有限公司  發布時間:2023-02-13

        中國國際技術智力合作集團有限公司(簡稱:中智集團)成立于1987年,是以人力資源服務為核心主業的中央一級企業。中智集團列2022中國企業500強第176位,列2022中國服務業企業500強第65位,連續17年領航中國人力資源服務業。中智集團控股的中智股份開展人力資源服務業務,服務來自全球的世界500強企業和中國500強企業,客戶類型包括外企、國企、民企等多類實體和機關事業單位。橫跨石化、金融、保險、通訊、電子、IT、汽車、醫藥、地產、建筑、物流、制造、商貿、傳媒、教育、環境、餐飲、快速消費品等諸多領域,規模與效益處于行業頭部。中智集團以北京、上海、廣州、深圳、大連、沈陽、哈爾濱、杭州、南京、福州、廈門、濟南、青島、天津、成都、武漢、西安、鄭州、合肥、長沙、石家莊、重慶、太原、昆明、南寧、南昌等主要城市為中心,建立了覆蓋31省、自治區、直轄市超過380個城市的全國性服務組織網絡。

        中智經濟技術合作股份有限公司(簡稱“中智股份”),前身為成立于1993年的中智上海經濟技術合作有限公司(簡稱“中智上海”)。2020年12月,中智集團以中智上海為主體完成中智人力資源主營業務的整合。中智股份致力于為客戶提供管理咨詢、人才配置、靈活用工、薪酬財稅、健康福利、人才服務和中智數字化人力資源全價值鏈解決方案。公司積極踐行社會責任,不斷追求卓越,持續為客戶和雇員創造價值。

        因中智集團及中智股份業務發展需要,面向社會公開招聘專業人才,現將有關事宜公告如下:

        崗位一:中智集團企業管理部副部長

        招聘單位:中智集團總部

        招聘部門:企業管理部

        工作地點:北京

        主要職責描述:

        1.負責推動集團戰略規劃在經營層面的分解和落地執行; 

        2.負責在集團戰略執行過程中,對主營業務市場拓展、轉型升級等方面的重點任務進行監督落實; 

        3.負責組織各成員單位制定年度經營計劃,審核二級成員單位年度經營計劃,并依據經營計劃參與全面預算編制工作; 

        4.負責跟蹤、監控二級成員單位經營目標完成情況,指導二級成員單位對下屬成員單位開展運營管理; 

        5.負責收集并分析生產經營數據,撰寫生產經營情況月度報告,組織季度生產經營工作分析會,總結分析季度工作,預測下一季度經營情況; 

        6.負責集團直屬境外成員單位的籌建,根據集團國際化經營目標,面向東南亞等國際市場,拓展集團各項業務; 

        7.負責集團所屬產業園的運營管理,包括管理體系建設、目標下達、運營協調、制度建設、日常對接等; 

        8.負責研究市場、行業、政策變化,研判趨勢,對業務發展形成有效支持; 

        9.負責推動集團管控體系的科學化、規范化運行工作,系統開展國資監管政策體系研究; 

        10.負責指導成員單位通過精細化管理和標準化管理等方式,實現管理提升; 

        11.履行并實施直接上級與集團領導交辦的其他事項。

        崗位任職資格:

        1.擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國、對黨忠誠、政治合格,遵守紀律、嚴格自律,品行端正、清正廉潔,德才素質好,無不良記錄;中共正式黨員優先考慮;

        2.具有研究生及以上學歷,熟練掌握企業管理、質量管理、產品管理相關知識;

        3.具有12年以上工作經驗,5年以上大中型企業總部中層崗位工作經驗,有企業集團運營、質量、產品及大客戶管理經驗者優先。

        能力/素質要求:

        1.熟悉國家人力資源行業相關政策法規,掌握現代企業管理理論和管理方法;

        2.具有良好的戰略眼光和出色的領導能力、分析判斷能力、團隊管理能力、政策研究能力、決策能力、組織策劃能力,溝通協調能力和文字寫作能力,突出的體系搭建和資源整合能力,富有創新精神;

        3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強;

        4.認真負責、吃苦耐勞。

        崗位報名要求:

        報名時間:即日起至2023年3月10日。

        報名方式:報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn。

        報名要求:報名信息將作為資格審查的重要依據,請如實、準確填寫。

         

        崗位二:中智集團企業管理部內控管理處處長

        招聘單位:中智集團總部

        招聘部門:企業管理部

        工作地點:北京

        主要職責描述:

        1.持續梳理、更新集團內控體系,定期編制、更新集團《內部控制手冊》,開展內部控制管理的相關日常工作;

        2.組織開展內部控制評價現場,起草內部控制評價報告;

        3.組織開展全面風險管理工作,持續梳理查找集團風險點,研究提出風險防控的措施手段,定期起草風險管理報告;

        4.根據集團業務實際,建立針對性的風險管理策略或風控模型,設計風險數據庫和風險預警指標,有效管理關鍵風險指標,建立風險評估、監控、預警和防范機制,適時進行重大風險預警;

        5.起草內控和風險管理的相關制度;

        6.參與完成內部審計,配合起草內部審計報告;

        7.配合完成巡視或紀檢調查工作,并起草相關文字材料;

        8.履行并實施直接上級與集團領導交辦的其他事項。

        崗位任職資格:

        1.具有大學本科及以上學歷,并取得相應學位;

        2.具有8年以上企業管理相關工作經驗,具有管理咨詢、運營相關經歷背景優先考慮。

        能力/素質要求:

        1.熟悉內部控制和風險管理相關知識,掌握審計、財務和經濟管理相關知識;

        2.取得CIA(國際注冊內審師),CPA(注冊會計師)、FRM(金融風險管理師)證書者優先考慮;

        3.具備較好的文字寫作能力、邏輯分析能力,對數據敏感,善于總結提煉和從商業視角思考問題;

        4.執行力強,有較強的溝通能力和團隊協作能力,心態情緒穩定性強,身體健康,能夠適應出差和較強的工作壓力,及時高效完成指定工作。

        崗位報名要求:

        報名時間:即日起至2023年3月10日。

        報名方式:報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn。

        報名要求:報名信息將作為資格審查的重要依據,請如實、準確填寫。

         

        崗位三:中智集團企業管理部數據分析崗

        招聘單位:中智集團總部

        招聘部門:企業管理部

        工作地點:北京

        主要職責描述:

        1.負責建立集團經營分析報告框架以及月度、季度、半年度、年度運營分析報告的撰寫;

        2.負責針對集團主營業務的收入、成本、毛利以及其他經營要素進行精細化分析; 

        3.負責根據經營分析需要建立內外部數據指標庫并定期更新;

        4.負責開發新的數據分析與建模工具,不斷提升經營分析質量與深度,提升決策支持力度;

        5.整合數據管理信息化需求,推動實現運營管控數據的實時可視化。

        崗位任職資格:

        1.具有大學本科及以上學歷,并取得相應學位;

        2.具有5年以上運營、財務、商業數據分析相關數據分析經驗。

        能力/素質要求:

        1.熟悉國家人力資源行業相關政策,掌握基本的財務知識,熟悉大型企業集團經營數據分析工作;

        2.具有良好的數據分析和財務分析能力,較好的文字表達能力,較好的自我管理能力;

        3.政治堅定、作風優良、堅持原則、公道正派,能夠承受較大工作壓力。

        崗位報名要求:

        報名時間:即日起至2023年3月10日。

        報名方式:報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn。

        報名要求:報名信息將作為資格審查的重要依據,請如實、準確填寫。

         

        崗位四:中智股份戰略投資部副部長

        招聘單位:中智股份總部

        招聘部門:戰略投資部

        工作地點:上海

        主要職責描述:

        1.根據公司年度工作計劃與目標,擬定本部門年度工作計劃和目標;擬定本部門業務管理辦法,規范工作流程的方案;有效管理部門各職能模塊工作及部門人員,開展跨部門工作協調與溝通,保證相應職能有效發揮,確保各項工作有序開展;負責部門團隊建設,對部門人員考核、選拔等工作提出意見;負責部門年度預算制定,控制部門預算的使用情況;

        2.負責建立完善戰略規劃和投資管理體系相關制度與辦法,并為下屬分支機構與子公司的戰略與投資管理提供指導;組織制定公司年度戰略規劃與投資工作計劃,包括年度工作重點、工作方法、年度具體的項目審核時間及初步時間安排等,并監督實施;

        3.承接集團相關戰略規劃要求與工作,制定戰略規劃工作計劃,組織開展宏觀環境分析與機會判斷、產業發展與政策研究、戰略規劃相關課題研究等,并撰寫報告;負責編制公司中長期戰略規劃、滾動規劃、各板塊戰略規劃等;建立戰略評估與反饋機制,負責組織開展戰略評估、反饋及戰略優化調整;指導分支機構及子公司開展戰略規劃編制、研究及管理工作,并提出改進建議;組織開展戰略規劃相關數據匯總、戰略指標監測、業務結果分析等工作;

        4.負責編制年度投資計劃,組織開展公司投資事項管理;負責審核公司投資項目,組織投資項目核詢會,并對項目進行評估;負責組織開展公司擬投資項目盡職調查等工作,并書寫相應評估報告;負責督導投資計劃落實完成情況,負責投資項目投后管理工作,組織開展投資后評價工作;對各類投資項目建設進行評估、總結;

        5.從長期戰略發展目標出發,分析公司相關領域的新興潛在業務機會,跟蹤研究經過篩選的潛在業務,分析新業務的能力要求、業務模式并組織撰寫報告;擬訂新業務的具體發展規劃和實施方案;

        6.配合集團總部和公司其他部門完成公司年度重點工作;總結日常工作經驗,提出相關優化或改進建議;完成領導交辦的其他工作。

        崗位任職資格:

        1.具有大學本科及以上學歷,并取得相應學位,企業管理、工商管理、經濟類等相關專業;

        2.具有10年及以上戰略研究、投資管理或人力資源行業等工作經驗;

        3.具有上市公司工作經驗,5年及以上大中型企業中層管理經驗。

        能力/素質要求:

        1.熟悉國家法律法規和行業相關政策,熟悉企業管理、戰略管理、財務管理、投資管理等專業知識,以及人力資源、管理咨詢、外包服務等行業知識;

        2.具有較好的邏輯思維能力、較強的寫作能力,具備優秀的協調能力和溝通能力;

        3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強;

        4.認真負責、吃苦耐勞。

        崗位報名要求:

        報名時間:即日起至2023年3月31日。

        報名方式:報名人員請將簡歷名稱命名為“崗位名稱+姓名”發送至招聘郵箱liuqi@ciicsh.com。

        報名要求:報名信息將作為資格審查的重要依據,請如實、準確填寫。

        【責任編輯:馮雪】

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