文章來源：中國一重集團有限公司 發布時間：2024-12-17
中國一重集團有限公司（以下簡稱中國一重），是中央管理的涉及國家安全和國民經濟命脈的國有重要骨干企業之一，是國家創新型企業、國家技術創新示范企業，擁有國家級企業技術中心、國家工程研究中心、國家能源重大裝備材料研發中心，主要為鋼鐵、有色、電力、能源、汽車、礦山、石油、化工、交通運輸等行業及國防軍工提供重大成套技術裝備、高新技術產品和服務，以及相關國際貿易。
根據中國一重總部部門職能優化需要，集團公司黨群工作部（企業文化部、工會辦公室、團委辦公室），計劃面向集團內、外部公開招聘內設機構業務崗位人員?，F將有關信息公告如下：
一、招聘崗位及數量
（一）黨建工作室業務崗位，2人。工作地點：黑龍江省齊齊哈爾市富拉爾基區。
（二）宣傳思想文化室業務崗位，3人。工作地點：黑龍江省齊齊哈爾市富拉爾基區。
（三）群團工作室（信訪辦公室）業務崗位，4人。工作地點：黑龍江省齊齊哈爾市富拉爾基區。
二、崗位職責
（一）黨建工作室業務崗
1.在部門領導及室領導帶領下，推進集團公司黨委有關重要會議的組織、協調、會務工作和會議決定事項的組織實施；
2.起草集團公司黨建工作方案、決議等重要文件材料；編制集團公司黨建工作規劃、年度計劃和工作要點并組織實施；
3.組織集團公司“兩優一先”評選和表彰；
4.組織實施黨內集中教育活動；
5.組織黨建工作責任制考核評價，開展二級單位黨組織書記黨建述職考評工作，指導所屬黨組織年度民主生活會和基層黨組織開展民主評議；
6.督促和指導所屬黨組織加強黨的基本組織、基本隊伍、基本制度建設，提升基層組織力；督促指導基層黨組織開展黨建與生產經營融合相關工作；
7.負責集團公司黨委黨費業務管理工作。
（二）宣傳思想文化室業務崗
1.在部門領導及室領導帶領下，編發公司兩級理論學習中心組學習資料；籌備、召開公司兩級理論學習中心組集中學習會議；
2.組織集團公司宣傳思想政治工作先進單位和優秀思想政治工作者評選和表彰，深入基層開展思想政治工作調研，推廣好做法和好經驗；
3.公司內刊和網絡新媒體平臺管理；宣傳報道公司各類新聞和先進典型人物事跡，開展形勢任務教育，編發公司生產經營形勢等各方面宣傳提綱，公司內外網、官方微博、微信公眾號新聞運營管理；
4.對二級單位企業文化建設工作進行指導培訓，組織、實施企業文化主題實踐活動；
5.負責公司內外網站設計與更新，為公司對外宣傳、科研、技改、國家立項匯報材料、參展提供相關素材；
6.貫徹落實集團公司意識形態工作責任制，研究分析意識形態工作，加強對所屬黨組織意識形態工作的指導，開展意識形態專項督查；
7.處置突發輿情事件，形成輿情報告；
8.組織公司民主黨派和無黨派人士開展專題調查研究和學習交流等各項活動；負責處理統戰工作日常事務和來訪接待工作。
（三）群團工作室（信訪辦公室）業務崗
1.在部門領導及室領導帶領下，組織召開集團公司團員代表大會、團委委員會議、直屬團組織書記會議、直屬團組織書記述職評議等；指導所屬團組織日常工作，規范落實“三會兩制一課”，嚴肅團的組織生活；
2.做好團員日常管理；培養樹立先進典型；運行和維護集團公司團委宣傳陣地；
3.了解和掌握團員青年的思想和需求；開展符合青年特點的豐富多彩的文化、體育等各類活動；指導共青團工作陣地建設；
4.做好民主管理權益維護、活動組織、班組建設、女工、職工生活、工會組織自身建設、文化體育、宣傳教育、工會經費管理、工會對外交流工作；
5.指導協調督促二級單位做好信訪維穩工作；制定信訪應急預案，做好敏感時期信訪穩控工作。
三、任職資格條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品質，嚴格遵守公司各項規章制度；
2.具備較好的學習能力和協調組織能力，知識面廣，具有較強的邏輯思維和創新思維，熟悉公文寫作及方案策劃；
3.具有相關崗位工作經驗，具備應聘崗位所需的專業知識和能力；
4.愛崗敬業、積極肯干、吃苦耐勞，具有較強責任心和事業心；
5.具有能夠正常履職的身體素質和良好的心理素質。
（二）任職資格
1.具有全日制大學本科及以上文化程度；
2.具有3年及以上工作經歷；
3.申報黨建工作室、宣傳思想文化室業務崗的，須為中共黨員；申報群團工作室（信訪辦公室）業務崗位的，對于中共黨員優先考慮；
4.年齡原則上應在40周歲以下。
四、選聘程序及報名方式
（一）招聘工作按照公開報名、資格審查、面試、背景調查、確定人選、入職體檢等程序進行。
（二）按照有關規定，對聘用人員實行6個月的試用期。
（三）報名截止時間：2024年12月20日17：00（以電子郵件發出時間為準，逾期不予受理）。
（四）應聘者須詳細真實填寫附件中的應聘登記表，并附相關學歷學位及證明材料等，郵件請以“公開招聘崗位-姓名”命名，各類報名所需資料均以附件形式（壓縮包）發送，郵件大小勿超過10M，應聘登記表和附件請發至郵箱：zhaopin@cfhi.com。并電話確認報名成功。
（五）聯系人：李經理，面試前請準備述職PPT，內容包括工作簡歷、業績、競聘優勢及崗位設想，時間限8分鐘。面試具體時間安排另行通知，咨詢電話：0452-6811067。
五、應聘須知
（一）涉及工作年限、任職年限等時間點，均以截止報名起始時間為準；
（二）應聘人員應對提交材料的完整性和真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消資格，保留追究其有關責任的權利；
（三）資格審查工作貫穿招聘全過程，任一環節發現有不符合招聘條件的，取消應聘者資格；
（四）應聘人員和工作人員應嚴格遵守有關紀律，嚴格執行保密制度和回避制度，對違反紀律、搞不正之風的，一經查實，嚴肅處理；
（五）對應聘人員信息資料嚴格保密；
（六）未盡事宜由中國一重人力資源部負責解釋。
附件：中國一重公開招聘報名表
【責任編輯：張任田慧】