根據中國水利水電建設股份有限公司（以下簡稱“中國水電股份公司”）工作需要，決定面向公司內外公開招聘6名管理專業人員，現將具體事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　投資部崗位

　　（一）投資項目分析崗位主管，（1名）

　　1、崗位職責：

　　1）負責對電力、基礎設施、房地產等投資領域的行業發展趨勢和市場動態進行研究和分析；

　　2）負責對擬投資項目的經濟分析和評估，從項目運營、資金運作、風險控制、法律等多方面對項目進行調查、分析；

　　3）負責起草、編制投資項目的項目建議書、可行性分析報告；

　　4）擬訂投資項目的投資預算指標、利潤指標、參與投資項目的后續管理工作。

　　2、任職資格：

　　1）全國統招大學本科（投資、電力、管理、金融、財務等相關專業）以上初始學歷，具有中級以上的職稱，具有注冊會計師資質優先；

　　2）熟悉國家有關宏觀經濟政策，了解相關行業發展趨勢，具有能源、基礎設施等投資領域的專業知識；

　　3）熟悉投資項目論證、分析研究、業務流程，從事過投資項目的投資調研、分析論證和管理工作。　　　　

　　（二）投資綜合統計分析崗位主管：（1名）

　　1、主要職責

　　1）負責公司投資發展戰略研究分析；

　　2）參與對能源、房地產、基礎設施領域的行業發展趨勢和市場動態進行收集、研究和分析；

　　3）負責對集團投資業務信息（包括進度、資金、收益等）進行收集、匯總、統計、分析、研究，并提交研究分析建議報告；

　　4）按照政府部門的要求，負責集團有關投資業務報告的編報；

　　5）組織投資業務培訓工作。

　　2、任職資格

　　1）全國統招大學本科（金融、統計、投資、財務、管理等專業畢業）以上初始學歷，具有中級或以上職稱，熟練使用電腦和word、excel等辦公軟件；

　　2）了解國家有關宏觀經濟政策，了解電力能源、房地產、基礎設施等行業發展趨勢，具有相關領域的專業知識；

　　3）具有較強的數據統計、分析能力和良好的文字功底，能夠獨立撰寫各類分析報告、研究報告。

　　審計部崗位

　　（一）投資項目審計主管，1名

　　1、崗位職責：

　　1）協助完成股份公司投資項目審計和投資項目后評價管理制度體系的建立、修訂工作；

　　2）根據審計部工作安排，參加股份公司所屬控股公司重要投資項目的財務決算和工程造價審計，參與對重大投資項目的投資項目后評價工作；

　　3）負責子公司對股份公司投資項目審計意見整改資料的收集、匯總、整理，督促子公司認真貫徹落實股份公司審計意見；

　　4）參與指導、協調子公司開展投資項目審計以及投資項目后評價工作；

　　5）負責對股份公司投資企業外派監事的日常工作聯系，收集整理外派監事工作報告，完成對外派監事履行職責年度評價；

　　6）協助完成投資項目審計和投資項目后評價委托中介機構審計的招標評審工作；

　　7）完成部門領導、處長交辦的其他工作。

 　　2、任職資格

　　1）初始學歷為全國統招大學本科（經濟類專業）以上，具有中級或以上職稱，同時具有注冊造價工程師資格者優先；

　　2）具有5年以上企業管理工作經歷，具有3年以上中央企業或投資公司工作經歷者優先，有良好的履職記錄；

　　3）熟悉國內財經政策法規、制度和國際金融慣例和企業財務管理。

　　（二）審計綜合管理主管，1名

　　1、主要職責

　　1）公司年度財務預、決算審計，監督公司年度財務預決算的執行并進行動態分析；

　　2）審核公司的財務信息及其披露；

　　3）對公司內控制度的建立及實施情況進行評審；

　　4）對公司開展風險管理工作及其工作效果進行評價；

　　5）根據審計部工作安排，參與對子公司經濟責任審計、國際項目審計、投資項目審計、投資項目后評價、子公司經營業績考核等工作；

　　6）完成領導交辦的其他工作。

　　2、任職資格

　　1）全國統招大學本科（審計或會計專業）以上初始學歷，具有審計師或會計師職稱，具有注冊會計師資格者優先；

　　2）具有5年以上企業管理工作經歷，具有3年以上中央企業或在中介機構擔任過年度決算主審工作經歷者優先，有良好的履職記錄；

 　　3）能夠根據年度報表進行指標分析，熟悉內控制度和風險管理知識。

　　企業發展部

　　風險內控處主管崗位2名。

　　1、崗位職責

　　1）根據國內外企業內部控制暨全面管理最新成果，對公司的內部控制暨全面風險管理工作進行研究，并提出對策與建議，經公司批準后具體組織實施；

　　2）具體負責公司全面風險管理體系建設的組織、協調工作；

　　3）組織收集公司全面風險管理初始信息，定期開展風險評估，出具風險管理報告，提出風險管理解決方案；

　　4）負責公司全面風險管理、內部控制信息系統的日常運行與維護；

　　5）指導公司所屬子企業開展內部控制與全面風險管理工作；

　　6）完成企業發展部領導交辦的其他工作。

　　2、任職資格

　　1）全國統招大學本科（經濟、財務或審計等專業）以上初始學歷，具有會計師、經濟師中級或以上職稱，同時具有注冊會計師資格者優先；

　　2） 熟悉企業內部控制與全面風險管理體系建設；具備出色的工作規劃、操作指導以及解決復雜問題的能力；

　　3） 對建筑行業的發展有較深刻的研究與認知，熟悉上市公司的運作與管理。

　　二、以上所崗位具備的基本要求

　　1）具有5年-3年以上企業管理工作經歷，有良好的履職記錄.

　　2）熟練操作計算機辦公軟件，具有良好的公文寫作能力，善于歸納、分析問題，并能提出自己獨立的見解；熟練操作計算機辦公軟件。

　　3）遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業，工作嚴謹，有良好的政治和職業素養，具有團隊精神；

　　4）身體健康，年齡在35周歲以下，

　　5）外語水平良好，大學英語六級以上的優先考慮。

　　三、應聘組織

　　招聘工作由中國水電股份有限公司人力資源部統一組織。

　　四、應聘程序

　　（一）報名

　　凡符合規定條件的人員均可自愿報名。

　　報名須提交填寫好《公開招聘報名登記表》（可在公司網站下載），以及本人的身份證、學歷證、學位證、技術職務證書及能證明自己經驗、能力、業績等資料的復制件1份。

　　（二）資格審查

　　人力資源部根據招聘條件，對報名人員進行資格預審，并按照5：1的比例確定參加筆試、面試人選。

　　確定參加筆試、面試人員后，公司人力資源部將根據報名表上的聯系方式電話通知本人。

　　（三）面試、筆試

　　面試內容分演講和答辯兩部分。

　　1、面試前，宣布演講答辯程序、紀律要求，并通過抽簽決定參加演講答辯順序。

　　2、參加面試人員按順序逐一進行演講和答辯。個人演講時間不超過5分鐘，答辯時間不超過15分鐘，整個過程合計不超過20分鐘。

　　3、招聘考評組根據競聘者的表現和相關評分標準對每位應聘人員做出評價。

　　4、面試前，應聘人員進行筆試，招聘考評組根據競聘者的筆試表現和相關評分標準對每位應聘人員做出評價。

　　5、招聘工作考評組依據筆試和面試評價對應聘人員做出綜合評價和推薦意見。

　　股份有限公司人力資源部將專門組織應聘人員進行筆試。

　　（四）聘用

　　公司將根據考評組的評價結果確定選聘人員，并按照公司相關規定辦理聘用手續。

　　五、時間安排

　　1、報名、進行資格預審：2010年5月24日至2010年6月24日；

　　2、面試、筆試時間另行通知。

　　六、報名方式：

　　應聘人員可直接到中國水電股份公司人力資源部報名，也可股份公司網站www. sinohydro.com在線直接填寫簡歷、或通過電話、傳真或電子郵件方式報名。

　　報名及郵寄地址：北京市海淀區車公莊西路22號海賦國際A座17層中國水電力資源部；

　　聯系人：趙莉；電話：58382929；傳真：58382858；

　　電子信箱：zhaoli@sinohydro.com。

　　特此公告。