中國(guó)中紡集團(tuán)公司，前身是中國(guó)紡織品進(jìn)出口總公司，創(chuàng)建于1951年，是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管的大型企業(yè)集團(tuán)。

　　中國(guó)中紡集團(tuán)公司以大宗原料和紡織服裝產(chǎn)品貿(mào)易、研發(fā)與生產(chǎn)為主業(yè)，下屬30余家貿(mào)易子公司、海外企業(yè)和40余家各類(lèi)生產(chǎn)企業(yè)，從事著從大宗原料、紡織品半成品到成衣的生產(chǎn)和銷(xiāo)售，年經(jīng)營(yíng)額達(dá)30億美元。中國(guó)中紡集團(tuán)公司擁有分布在海內(nèi)外的棉田、棉紡廠(chǎng)、針織及梭織成衣、糧油生產(chǎn)基地，是中國(guó)最大的棉花貿(mào)易商、大豆貿(mào)易商、晴綸進(jìn)口商，中國(guó)棉花交易市場(chǎng)發(fā)起人之一，澳大利亞羊毛拍賣(mài)市場(chǎng)重要的采購(gòu)商和中國(guó)知名羊毛進(jìn)口商，中國(guó)最大的成衣出口商之一。中國(guó)中紡集團(tuán)公司還對(duì)機(jī)械制造、能源新材料和文化廣告等行業(yè)進(jìn)行了投資，這些業(yè)務(wù)均取得了較快的成長(zhǎng)和良好的投資回報(bào)。

　　　　　　　　　　   誠(chéng)聘英才

　　中紡集團(tuán)一向以人力資源為公司第一寶貴財(cái)富，并為廣大英才提供了廣闊的發(fā)展空間。我們將為您提供以下職位空缺： 

　　一、 財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理（1名）：

　　1、 崗位職責(zé)：

　　（1）協(xié)助總經(jīng)理組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、產(chǎn)權(quán)管理等方面的工作。

　　（2）負(fù)責(zé)組織建立健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)工作流程并監(jiān)督執(zhí)行，指導(dǎo)、管理、監(jiān)督子公司財(cái)務(wù)管理工作。

　　（3）組織建立健全公司財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控體系，開(kāi)展財(cái)務(wù)信息管理工作，及時(shí)做好財(cái)財(cái)務(wù)分析和管理報(bào)告工作，為公司提供財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況分析報(bào)告。

　　（4）組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；組織開(kāi)展財(cái)務(wù)年終決算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作。

　　（5）參與集團(tuán)公司重大投資、融資、擔(dān)保、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)處置、資產(chǎn)并購(gòu)、持股、上市、資本運(yùn)作等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　（6）組織協(xié)調(diào)與政府部門(mén)的關(guān)系，維護(hù)公司利益。

　　（7）負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)計(jì)人員管理工作，包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核、人員的配置等。

　　2、 任職條件：

　　（1）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證。身體健康，年齡30-40歲。

　　（2） 具有5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)理工作經(jīng)歷或3年以上大型事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

　　（3） 具有全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉國(guó)際、國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、金融、稅務(wù)、審計(jì)及外匯政策、法規(guī)，熟悉投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程。

　　（4）能夠全面承擔(dān)公司財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)，具有對(duì)公司經(jīng)營(yíng)做出準(zhǔn)確及時(shí)分析、評(píng)估判斷的能力。

　　（5）具有組織建立健全財(cái)務(wù)管理體系、內(nèi)控體系、風(fēng)險(xiǎn)防范體系的能力。

　　（6）工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；能夠承受工作壓力，具有良好的合作精神。

　　二、高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理（1名）

　　1、崗位職責(zé)：

　　（1）制定完善集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)核算辦法，完善財(cái)務(wù)管理體系和會(huì)計(jì)內(nèi)控體系；

　　（2）根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)分解要求，建立財(cái)務(wù)預(yù)算及會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，安排和匯總分析集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和下達(dá)，并定期監(jiān)控、分析、預(yù)測(cè)年度預(yù)算的執(zhí)行落實(shí)情況，實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)監(jiān)督分析；

　　（3）組織實(shí)施月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的匯總、編制及財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

　　（4）負(fù)責(zé)集團(tuán)管理報(bào)告、年度財(cái)務(wù)決算，并協(xié)調(diào)年度決算審計(jì)工作；

　　（5）根據(jù)公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，參與討論績(jī)效考核指標(biāo)的制定、執(zhí)行結(jié)果的確認(rèn)工作，并出具多緯度的財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

　　（6）稅務(wù)籌劃工作；

　　（7）負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)的設(shè)置和管理，以及核算系統(tǒng)功能的深度開(kāi)發(fā)和使用，ERP系統(tǒng)的維護(hù)工作；

　　（8）重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的實(shí)時(shí)監(jiān)控。

　　2、任職條件：

　　（1）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證。身體健康，年齡30-40歲。

　　（2）預(yù)算管理、績(jī)效考核和財(cái)務(wù)分析等相關(guān)領(lǐng)域年以上工作經(jīng)驗(yàn)，研究生學(xué)歷者三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；或3年以上大型事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）對(duì)財(cái)務(wù)管理和國(guó)家政策有比較深刻的理解，了解企業(yè)帳、表、證、稅務(wù)、審計(jì)的全面流程，有大局觀(guān)，可深入扎實(shí)研究解決具體問(wèn)題；

　　（4）具有良好文字組織能力，熟練掌握和使用OFFICE、PPT辦公軟件，熟悉會(huì)計(jì)核算軟件的使用，有ORACLE使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　（5）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　（6）責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立完成各項(xiàng)交辦工作。

　　三、外派財(cái)務(wù)總監(jiān)（2名）

　　1、崗位職責(zé)：

　　（1）組織和規(guī)范本企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算與管理，開(kāi)展企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)行分析，依法編制并及時(shí)提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，制定財(cái)會(huì)人員管理制度，推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)；

　　（2）組織制定本企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法，監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況，組織實(shí)施企業(yè)財(cái)務(wù)稽核檢查工作；

　　（3）開(kāi)展成本控制，推行全面預(yù)算管理，組織編制和審核本企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)決算，及時(shí)向上級(jí)母公司、股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和相關(guān)部門(mén)報(bào)告企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)濟(jì)效益情況；

　　（4）按照集團(tuán)公司要求實(shí)行資金和銀行授信集中統(tǒng)一管理，明確資金管理權(quán)限和程序，落實(shí)管理責(zé)任，組織制定、實(shí)施本企業(yè)長(zhǎng)短期融資方案，優(yōu)化企業(yè)資本結(jié)構(gòu)；

　　（5）建立健全本企業(yè)財(cái)會(huì)內(nèi)部控制制度和體系，落實(shí)財(cái)會(huì)內(nèi)部控制責(zé)任，對(duì)本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全過(guò)程進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制；

　　（6）組織建立和完善企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、分析與控制機(jī)制，防范融資與償債、對(duì)外投資與擔(dān)保、資產(chǎn)質(zhì)量與營(yíng)運(yùn)能力等風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生；

　　（7）對(duì)企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)合同、重大投資、融資擔(dān)保、兼并收購(gòu)、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、債務(wù)重組、大額資金使用等事項(xiàng)實(shí)施監(jiān)管，并發(fā)表專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；

　　（8）及時(shí)向上級(jí)公司和集團(tuán)公司報(bào)告本企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

　　2、任職資格：
　　
　　（1）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證。身體健康，年齡30-45歲。

　　（2）5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn)，或3年以上大型事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有使用ERP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　（3）熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)；
 
　　（4）出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力；

　　（5）良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　（6）能勝任外派工作。

　　四、風(fēng)險(xiǎn)管理（1名）

　　1. 崗位職責(zé)：

　　（1） 擬定及修訂完善公司風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略及有關(guān)管理制度；

　　（2） 開(kāi)發(fā)集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理流程及主要方法；
 
　　（3） 指導(dǎo)并監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)；

　　（4） 開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn)管理模型，并組織建立相應(yīng)信息化系統(tǒng)；

　　（5） 分析關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)因素，計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)資本限額的使用情況；

　　（6） 編制風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告。

　　2. 任職資格：

　　（1）具有風(fēng)險(xiǎn)管理資格證書(shū)；

　　（2）3-5 年風(fēng)險(xiǎn)管理和控制崗位和或財(cái)務(wù)（信用管理）工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）3年以上大型銀企或?qū)I(yè)咨詢(xún)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（4）熟悉國(guó)家有關(guān)制度和財(cái)務(wù)稅收政策；

　　（5）豐富而全面的金融、風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)；

　　（6）良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

　　五、 審計(jì)員（1名）

　　1. 崗位職責(zé)：

　　（1）集團(tuán)內(nèi)部常規(guī)審計(jì)工作的組織和實(shí)施；

　　（2）經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及其它專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)的組織和實(shí)施；

　　（3）協(xié)助管理審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)工作。

　　2. 任職資格：

　　（1）審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　（2）3年以上大型事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）熟悉國(guó)家有關(guān)審計(jì)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等法規(guī)；

　　（4）具有CIA、CPA或中級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū)；

　　（5）有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力以及良好的溝通能力；

　　（6）有杰出工作業(yè)績(jī)者優(yōu)先；

　　（7）英語(yǔ)四級(jí)以上水平；

　　（8）可接受出差

　　　　　　　　　　加盟辦法

　　請(qǐng)應(yīng)聘者附個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、近期照片，發(fā)送到：bisw@chinatex.net ，請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題欄注明：應(yīng)聘崗位+院校/專(zhuān)業(yè)。

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