一、中金黃金股份有限公司簡介

　　中金黃金股份有限公司（簡稱“中金黃金”）成立于2000年6月23日，是由國務(wù)院國資委管理的中央企業(yè)——中國黃金集團(tuán)公司控股的Ａ股上市公司，總部于2007年由天津遷往北京。中金黃金集地質(zhì)勘探、礦山生產(chǎn)、冶煉、加工、銷售、科研開發(fā)于一體，具有雄厚的技術(shù)、資金實(shí)力，是在國內(nèi)外享有盛譽(yù)的以金為主綜合性大型礦業(yè)公司，所屬子公司遍布全國各主要成礦區(qū)，極具發(fā)展?jié)摿Α?

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中金黃金總部高級(jí)管理人員——財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。選擇中金黃金就是選擇美好未來，我們期待具備精湛專業(yè)知識(shí)和卓越管理才能的精英人士、尖端人才加盟。

　　 二、崗位職責(zé)

　　1.組織建立健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)工作流程并監(jiān)督執(zhí)行，指導(dǎo)所屬子公司建立健全財(cái)務(wù)制度。

　　2.組織建立健全公司財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控體系，并組織財(cái)務(wù)部門做好財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)分析工作。

　　3.組織制訂公司中長期和短期貸款預(yù)案，并對(duì)公司負(fù)債率進(jìn)行控制，對(duì)公司負(fù)債、資產(chǎn)流動(dòng)和財(cái)務(wù)安全進(jìn)行管理。

　　4.組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；組織開展財(cái)務(wù)年終決算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作。

　　5.參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同的審核；參與公司重大投資、融資、擔(dān)保、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)處置、資產(chǎn)并購、持股、上市、資本運(yùn)作等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　6.組織制訂公司稅務(wù)籌劃方案，并監(jiān)督實(shí)施。

　　7.組織開展財(cái)務(wù)信息管理工作，及時(shí)為公司提供財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況分析報(bào)告。

　　8.組織協(xié)調(diào)外部審計(jì)，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)告的呈報(bào)工作。

　　9.指導(dǎo)、管理、監(jiān)督所屬子公司財(cái)務(wù)管理工作。

　　 三、任職條件

　　1.30—45歲，統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或金融類專業(yè)畢業(yè)。

　　2.具有高級(jí)技術(shù)職稱或注冊會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證。

　　3.具有８年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，５年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)部門經(jīng)理工作經(jīng)歷。具有大型礦業(yè)類集團(tuán)公司或上市公司相同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

 　　 4.具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉國際、國內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、金融、稅務(wù)、審計(jì)及外匯政策、法規(guī)，熟悉投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程。

 　　 5.熟悉上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則，具有資金籌劃、融資、兼并重組、資本運(yùn)作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　6.能夠全面承擔(dān)公司財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)，具有對(duì)公司經(jīng)營做出準(zhǔn)確及時(shí)分析、評(píng)估判斷的能力。

　　7.具有組織建立健全財(cái)務(wù)管理體系、內(nèi)控體系、風(fēng)險(xiǎn)防范體系的能力。

　　8.工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；能夠承受工作壓力。
　　　　 
　　9.熟悉會(huì)計(jì)電算化和主流財(cái)務(wù)軟件操作，具備一定的英語聽說讀寫能力。

　　有意應(yīng)聘者，請(qǐng)通過電子郵件方式提供個(gè)人信息（附近期個(gè)人二寸照片1張），并在郵件主題注明應(yīng)聘職位。

　　 四、招聘程序

　　1.招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試（包括筆試、面試以及其他測評(píng)項(xiàng)目）、考評(píng)委員會(huì)評(píng)審、人事部門考察、董事會(huì)決定聘用的程序進(jìn)行。

　　2.按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)聘用人員實(shí)行１年任職試用期制。

     五、報(bào)名時(shí)間及方式

　　1.報(bào)名時(shí)間：2008年3月25日至4月5日

　　2.網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘者可將簡歷等相關(guān)材料發(fā)送至中金黃金股份有限公司人事部

　　　　電子信箱：rlb@chinagoldgroup.com

　　　　通訊地址：北京安外青年湖北街1號(hào)中金黃金股份有限公司人事部

　　　　郵政編碼：100011

　　　　聯(lián) 系 人：翟先生、張女士

　　　　聯(lián)系電話：010-84117853、84123700、84112893（傳真）
　　
　　　　　　　　　　中金黃金股份有限公司董事會(huì)
　　　　　　　　   　　二ΟΟ八年三月二十五日
　　
　　附： 公開招聘報(bào)名表.doc